- 相關(guān)推薦
廣告公關(guān)業(yè)薪酬看漲 年后跳槽別忘看“錢景”(2)
房地產(chǎn)遭遇多年來的“第一場(chǎng)雪”2005年的房地產(chǎn)市場(chǎng)是炸開了鍋，新政頻繁出臺(tái)，使得中國(guó)房地產(chǎn)從業(yè)者和持幣徘徊在“購(gòu)還是不購(gòu)”中的人們?cè)诒饍芍靥熘屑灏�。而房地產(chǎn)業(yè)人才也遭遇了多年以來“第一場(chǎng)雪”。
房地產(chǎn)業(yè)目前的人才需求主要集中在建筑師、規(guī)劃設(shè)計(jì)人員、監(jiān)理工程師、財(cái)務(wù)管理與投資人員、項(xiàng)目經(jīng)理、經(jīng)驗(yàn)豐富的銷售人員等。
薪情比較
在北京上海等發(fā)達(dá)城市，高級(jí)建筑設(shè)計(jì)師年薪為10萬-12萬元，高者能達(dá)到17萬-20萬元；高級(jí)銷售經(jīng)理年薪一般在11萬-12萬元，由于銷售經(jīng)理是以業(yè)績(jī)說話的，所以好的銷售經(jīng)理年薪能達(dá)到35萬-41萬元的也不在少數(shù)。而房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人年薪則略低些，一般為6萬-7萬元，高者在7.5萬-9萬元之間。
在杭州，高級(jí)建筑設(shè)計(jì)師年薪為10萬-12萬元，高者能達(dá)到17萬-20萬元；高級(jí)銷售經(jīng)理年薪一般在11萬-12萬元，由于銷售經(jīng)理是以業(yè)績(jī)說話的，所以好的銷售經(jīng)理年薪能達(dá)到18萬-22萬元的也不在少數(shù)。而房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人年薪則略低些，一般為4萬-6萬元，高者在7萬-9萬元之間。
從業(yè)忠告
受行業(yè)的不穩(wěn)定性影響，房地產(chǎn)業(yè)的職場(chǎng)需求已經(jīng)開始呈現(xiàn)頹廢之勢(shì)，尤其進(jìn)入8月份之后，房地產(chǎn)的人才招聘一直在下滑。雖然近兩個(gè)月以來，這樣的跌勢(shì)有停止的跡象，但是總體形勢(shì)不容樂觀。
快速消費(fèi)品行業(yè)升級(jí) 推動(dòng)人才升級(jí)
快速消費(fèi)品行業(yè)對(duì)人才的需求重點(diǎn)現(xiàn)在主要集中在銷售和生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)類人才。招聘人數(shù)最多的人才當(dāng)屬區(qū)域經(jīng)理、銷售部門經(jīng)理、銷售渠道經(jīng)理、采購(gòu)經(jīng)理等，主要負(fù)責(zé)為網(wǎng)點(diǎn)、設(shè)施、采購(gòu)等提供技術(shù)、銷售支持。
在生產(chǎn)制造為主的企業(yè)，職位需求主要包括維修技師、設(shè)備維護(hù)、操作工等一線技術(shù)員及項(xiàng)目工程師、設(shè)備維護(hù)工程師等，重點(diǎn)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)人才的需要的專業(yè)主要涉及電器、機(jī)電一體化、工民建、食品等。
薪情比較
在一些發(fā)達(dá)城市，如上海、廣州等地，采購(gòu)經(jīng)理年薪中位數(shù)在8.6萬-10萬，高位數(shù)在13.5萬-167萬；生產(chǎn)管理經(jīng)理年薪中位數(shù)在10萬-12.5萬，高位數(shù)在15萬-19.2萬。銷售經(jīng)理年薪中位數(shù)在12萬-15萬之間，年薪高位數(shù)在19萬-23萬。
杭州的采購(gòu)經(jīng)理年薪中位數(shù)在6萬-7萬，高位數(shù)在10萬-13萬；生產(chǎn)管理經(jīng)理年薪中位數(shù)在8萬-10萬左右，高位數(shù)在12萬-15萬。銷售經(jīng)理年薪中位數(shù)在8萬-12萬之間，年薪高位數(shù)在12萬-18萬。銷售經(jīng)理年薪一般在11萬-12萬元。
【廣告公關(guān)業(yè)薪酬看漲 年后跳槽別忘看“錢景”(2)】相關(guān)文章：
教你決勝職場(chǎng)之：備戰(zhàn)年后跳槽10-04
鮮釀啤酒屋亦有“錢”景06-23
如何處理員工內(nèi)部跳槽？(2)07-08
測(cè)測(cè)你跳槽的最佳時(shí)機(jī)(2)08-26
HR該如何輕松應(yīng)對(duì)薪酬管理壓力(2)10-17
最全經(jīng)典廣告語(2)08-29
香港經(jīng)典廣告詞(2)10-11