班主任工作心得優(yōu)秀【14篇】
當(dāng)我們有一些感想時(shí)，寫(xiě)一篇心得體會(huì)，記錄下來(lái)，這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。那么你知道心得體會(huì)如何寫(xiě)嗎？下面是小編收集整理的班主任工作心得，歡迎大家分享。
班主任工作心得 篇1
雖然我剛剛從大學(xué)畢業(yè)，還未擔(dān)任班主任的工作，缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。但從身邊的班主任，相關(guān)書(shū)籍和培訓(xùn)上，對(duì)班主任工作有了一定的認(rèn)識(shí)和感觸。
我覺(jué)得作為班主任，首先要研讀班主任工作的相關(guān)書(shū)籍，提升自己應(yīng)對(duì)問(wèn)題的知識(shí)儲(chǔ)備。對(duì)于新做班主任的青年教師來(lái)說(shuō)，處理學(xué)生問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)是有限的，相關(guān)知識(shí)的儲(chǔ)備是不足的。一個(gè)快速有效進(jìn)入班主任工作狀態(tài)的方法就是去研讀一些關(guān)于如何做教師和如何做班主任的書(shū)籍。比方說(shuō)，魏書(shū)生在《班主任工作漫談》中提到的“多改變自我，少埋怨環(huán)境”、“多學(xué)習(xí)，少批判”等理念是很有價(jià)值的。班主任要做好工作，大概要注意兩個(gè)原則。那就是：親和力原則和辯證地看待“以學(xué)生為本”原則。
一、親和力原則
班主任工作的'對(duì)象是一個(gè)集體，要領(lǐng)導(dǎo)好一個(gè)集體，班主任起著非常重要的作用。而產(chǎn)生這種得作用的最大因素是班主任的親和力。一個(gè)有親和力的班主任，學(xué)生自然會(huì)和你走得很近�？梢院湍愠ㄩ_(kāi)心扉，也有利于你了解學(xué)生，幫助學(xué)生。處理教學(xué)關(guān)系前必先處理師生關(guān)系。師生關(guān)系處理好了，教學(xué)關(guān)系基本上能處理好。
二、辯證地看待“以學(xué)生為本”原則
“以學(xué)生為本”的理念在操作過(guò)程中有可能因?yàn)樾陆處煹慕?jīng)驗(yàn)不足，把握不好“度”而起不到應(yīng)有的效果，甚至有可能產(chǎn)生放任學(xué)生的反效果。當(dāng)學(xué)生作業(yè)質(zhì)量不高，聽(tīng)課效率不高，學(xué)習(xí)成績(jī)不好的時(shí)候，你就不得不“痛定思痛”高中生，特別是高一學(xué)生的心理往往處于不成熟和不完善的狀態(tài)。他們渴望獲得尊重，期待老師們的信任，和盡量少的管教。所以當(dāng)老師們一開(kāi)始滿足他們的愿望的時(shí)候，他們會(huì)很感激老師們，并積極做到老師們所提出的各種要求。但是時(shí)間一長(zhǎng)，他們身上的一些毛病，比如遲到，不交作業(yè)等就會(huì)如"雨后春筍"般出現(xiàn)，那個(gè)時(shí)候班主任往往會(huì)疲于應(yīng)付，苦不堪言。處理班級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度問(wèn)題的時(shí)候要有一個(gè)前提，那就是相信大多數(shù)學(xué)生都是懂事的，想要積極向上的。要讓他們明白老師們不再像初中班主任那樣天天盯住他們的原因。鼓勵(lì)他們學(xué)會(huì)自己管理自己，并結(jié)合值日班長(zhǎng)制度讓他們有一種主人翁意識(shí)——每個(gè)人都是班級(jí)的一分子，要為班級(jí)爭(zhēng)光。所以，對(duì)全班學(xué)生的批評(píng)要點(diǎn)到為止，以積極正面的鼓勵(lì)為主。幫助他們正視自己的弱點(diǎn)，努力克服。當(dāng)然，對(duì)于個(gè)別懶散的學(xué)生，個(gè)別談話還是很有必要的。
“以學(xué)生為本”絕對(duì)不是不管學(xué)生，學(xué)生想要什么就有什么，而是要給學(xué)生以生活和學(xué)習(xí)的指導(dǎo)，在你的指導(dǎo)之下學(xué)生自行安排自己的學(xué)習(xí)。我認(rèn)為這樣才是一種良好，和諧的師生關(guān)系。教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用都得到了體現(xiàn)。
班主任工作心得 篇2
一、要給他們以真誠(chéng)的關(guān)心和客觀的鼓勵(lì)
后進(jìn)生因?yàn)閷W(xué)習(xí)差，因而長(zhǎng)期不被老師和同學(xué)們認(rèn)可，他們得到表?yè)P(yáng)的機(jī)會(huì)很少，得到更多的是批評(píng)和訓(xùn)斥。因此他們大多心理上很寂寞，和師生們的關(guān)系緊張，有抵觸情緒，也不愿意學(xué)習(xí)。其實(shí)后進(jìn)生更需要師生的關(guān)心和尊重，渴望表?yè)P(yáng)與鼓勵(lì)。蘇霍姆林斯基強(qiáng)調(diào)，對(duì)那些因受家庭乃至社會(huì)環(huán)境條件不良影響而表現(xiàn)異樣的孩子，要以“朋友和志同道合者那樣”的態(tài)度和方式對(duì)他，因?yàn)橹挥袑?duì)學(xué)生發(fā)自內(nèi)心真摯的愛(ài)，才能給他們以鼓舞，才能使他們感到無(wú)比的溫暖，才能點(diǎn)燃學(xué)生追求上進(jìn)，成為優(yōu)秀生的希望之火。學(xué)生看起來(lái)最不值得愛(ài)的時(shí)候，恰恰是學(xué)生最需要愛(ài)的時(shí)候。要轉(zhuǎn)化后進(jìn)生，首先要解開(kāi)他們的心鎖，讓他們?cè)谌谇⒌膸熒P(guān)系中得到快樂(lè)和溫暖。因此，我在教學(xué)中很注意處理好自己同后進(jìn)生之間的關(guān)系。
平時(shí)在生活上多關(guān)心、照顧他們，正確巧妙地處理他們出現(xiàn)的問(wèn)題，同他們交朋友，一塊討論問(wèn)題，一起做游戲，用愛(ài)心去溫暖他們，像對(duì)待自己的弟弟妹妹一樣熱情地對(duì)待他們。一個(gè)威嚴(yán)的老師只會(huì)把話說(shuō)到學(xué)生的耳中，讓他們被動(dòng)地知道什么是他們所不能做的；而一個(gè)慈祥的大哥哥卻可以把話說(shuō)在學(xué)生的心中，讓他們知道什么是他們應(yīng)努力去爭(zhēng)取的。
另外，我還很注意幫助后進(jìn)生們處理好他們和同學(xué)的關(guān)系，讓他們體會(huì)到集體的溫暖，感受到集體的幫助。后進(jìn)生并非毫無(wú)感情的榆木疙瘩，只要我們心中懷有一份真愛(ài)，就沒(méi)有打不開(kāi)的死鎖。當(dāng)來(lái)自老師和整個(gè)班集體的愛(ài)被后進(jìn)生們實(shí)實(shí)在在地感受到時(shí)，也就是他們邁開(kāi)進(jìn)步步伐之時(shí)。
后進(jìn)生更渴望認(rèn)可與鼓勵(lì)，更需要扶持他們的自信心。對(duì)后進(jìn)生應(yīng)多表?yè)P(yáng)，多鼓勵(lì)，但同時(shí)也要注意對(duì)后進(jìn)生的表?yè)P(yáng)的客觀性，不切實(shí)際的表?yè)P(yáng)不但同學(xué)們不認(rèn)可，后進(jìn)生自己也不愿接受，這就起不到表?yè)P(yáng)應(yīng)有的激勵(lì)作用，有時(shí)甚至?xí)鸱醋饔�。我在教學(xué)中總是很留心地去發(fā)現(xiàn)每一位后進(jìn)生的優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處，然后以巧妙的方式，讓他們自己和同學(xué)們都覺(jué)得他們確實(shí)做出了成績(jī)或有了進(jìn)步，他們的確該受到表?yè)P(yáng)。這種客觀的表?yè)P(yáng)才具有真正的激勵(lì)作用。
二、創(chuàng)設(shè)“一班兩制”，在學(xué)習(xí)上厚愛(ài)他們
對(duì)后進(jìn)生的偏愛(ài)不能僅限于對(duì)他們生活的關(guān)心。對(duì)他們生活上的關(guān)心只能起到一種“催化”的作用，最根本的還是要關(guān)心他們的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)上偏愛(ài)他們。
進(jìn)步過(guò)程的后進(jìn)生需要有不斷的成功來(lái)激勵(lì)，以加快、加大他們進(jìn)步的步伐。但由于學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差，在公平的學(xué)習(xí)競(jìng)爭(zhēng)條件下，他們很難在學(xué)習(xí)競(jìng)爭(zhēng)中取得成功，這顯然對(duì)他們的繼續(xù)進(jìn)步是不利的。因此我在教學(xué)中采用了兩種不同的評(píng)價(jià)方法來(lái)消除由于后進(jìn)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差而帶來(lái)的這種負(fù)面影響，保護(hù)后進(jìn)生進(jìn)步的積極性。
所謂“一班兩制”的競(jìng)爭(zhēng)，就是在教學(xué)活動(dòng)中創(chuàng)設(shè)傾向于后進(jìn)生的特殊照顧措施，因人而宜地交給不同的學(xué)習(xí)任務(wù)，提出不同的學(xué)習(xí)要求和給予不同的學(xué)習(xí)幫助。
1、課堂討論中的“一班兩制”。
后進(jìn)生在課堂上發(fā)言和參與討論的機(jī)會(huì)很少，部分教師為了使教學(xué)進(jìn)程更加“順利”，習(xí)慣于讓所謂的好學(xué)生回答問(wèn)題。這樣后進(jìn)生容易錯(cuò)誤地認(rèn)為課堂討論只是“優(yōu)秀生”們的事，與自己是無(wú)關(guān)的，時(shí)間長(zhǎng)了，他們也就不愿意參與討論答問(wèn)，聽(tīng)講注意力不集中，甚至另搞一些“地下活動(dòng)”，這是造成后進(jìn)生后進(jìn)的直接原因之一。脫離了課堂教學(xué)活動(dòng)，又怎么會(huì)搞好學(xué)習(xí)呢？
因此在課堂討論中要有傾向政策，給后進(jìn)生們比其他學(xué)生更多的的機(jī)會(huì)，熱情地邀請(qǐng)他們參與到課堂討論中，使他們受到更多的鍛煉。當(dāng)他們不愿或不敢參與討論時(shí)要鼓勵(lì)他們，告訴他們只要回答了，參與討論了就是好的，只有不回答、不討論才是不好的；當(dāng)他們回答錯(cuò)誤時(shí)不能批評(píng)，要幫助他們改正錯(cuò)誤并贊許他們敢于回答問(wèn)題的勇氣，爭(zhēng)取下次答好；當(dāng)他們圓滿地回答問(wèn)題后，當(dāng)然不能忘記狠狠地表?yè)P(yáng)他們一番。
2、作業(yè)時(shí)的“一班兩制”。
首先，在布置作業(yè)數(shù)量上的不同待遇，使他們可以做比其他學(xué)生少一點(diǎn)的作業(yè)。這是因?yàn)楹筮M(jìn)生完成學(xué)習(xí)任務(wù)的速度比較慢，優(yōu)秀生10分鐘完成的作業(yè)他們往往要做20分鐘、30分鐘，甚至更長(zhǎng)的時(shí)間。于是就形成這次作業(yè)還沒(méi)做完，又有了新作業(yè)，趕來(lái)趕去那個(gè)也沒(méi)趕完的現(xiàn)象，這容易使他們馬虎地去應(yīng)付作業(yè)，抄襲作業(yè)，或根本就不做作業(yè)，起不到作業(yè)應(yīng)有的訓(xùn)練作用。給他們少一點(diǎn)的.作業(yè)，使他們可以與其他學(xué)生一樣按時(shí)完成，同時(shí)因?yàn)樽鳂I(yè)比別人的少又會(huì)使他們有一種一定要認(rèn)真完成的壓力，從而提高他們作業(yè)的質(zhì)量，讓他們慢慢養(yǎng)成認(rèn)真按時(shí)完成作業(yè)的好習(xí)慣。隨著他們不斷地進(jìn)步，學(xué)習(xí)能力不斷增強(qiáng)，再把他們的作業(yè)量逐步恢復(fù)到與一般學(xué)生等同的水平。
另外對(duì)作業(yè)質(zhì)量的要求，后進(jìn)生也可得到照顧，只要他們的作業(yè)基本能體現(xiàn)出他們認(rèn)真的學(xué)習(xí)態(tài)度就行了。
3、課外輔導(dǎo)中的“一班兩制”。
后進(jìn)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差，接受能力差，當(dāng)前的學(xué)不好，過(guò)去的沒(méi)學(xué)會(huì)，這是他們沒(méi)能力和其他學(xué)生公平競(jìng)爭(zhēng)的主要原因，有傾向性地采取兩種不同的競(jìng)爭(zhēng)只是無(wú)奈的暫時(shí)之舉，不是解決問(wèn)題的最終辦法。要徹底解決后進(jìn)生的落后狀況，必須讓他們得到比其他學(xué)生更多的課外輔導(dǎo)，要耐心細(xì)致地幫助他們系統(tǒng)地復(fù)習(xí)前面學(xué)過(guò)的內(nèi)容，查漏補(bǔ)缺。這個(gè)任務(wù)對(duì)教師來(lái)說(shuō)雖然是很繁重的，但是它是徹底解決問(wèn)題的重要方法，必須持之以恒地這樣做下去。
總之，使后進(jìn)生的努力在學(xué)業(yè)成績(jī)中得到了更充分的體現(xiàn)，使他們通過(guò)努力后同樣會(huì)取得優(yōu)秀的成績(jī)，這必將更大地調(diào)動(dòng)起他們學(xué)習(xí)的積極性，增強(qiáng)他們學(xué)習(xí)的自信心，從而更好地去學(xué)習(xí)。時(shí)刻把后進(jìn)生放在心中，想著他們，惦著他們，為他們的落后而焦急，為他們的進(jìn)步而欣喜，盡自己最大的能力去幫助他們，把自己的一顆心全掏給他們，用第三只眼看待他們。如果沒(méi)有教師超乎自然之上的、與后進(jìn)生心源相通相合的第三只眼，如果沒(méi)有教師“一班兩制”、“一視不同仁”的因材施教，就不會(huì)有后進(jìn)生的脫胎換骨。
班主任工作心得 篇3
背景介紹：
唉，瞧我這課代表，我已托學(xué)生帶了兩次信了。這不，都第四節(jié)課了，作業(yè)本還沒(méi)送來(lái)改，下午怎么做作業(yè)！你還別以為這是偶爾為之。三天兩頭就這樣！總以為男孩子做事麻利，可周朋呢？馬虎了事，甚至有時(shí)自己的作業(yè)都做不好，還要抄人家的。有些學(xué)生早有微詞，讓他下崗算了……
成因分析：
其實(shí)周朋是個(gè)聰明活潑、思維活躍的學(xué)生，成績(jī)名列班級(jí)上游，只是有些不良習(xí)慣，如做事馬虎，得過(guò)且過(guò)，自制力差，所以在班上威信不高，不少學(xué)生尤其是優(yōu)生經(jīng)常嘲笑他，拿他做笑料，再加上老師不恰當(dāng)?shù)呐u(píng)，使他的工作熱情漸漸淡漠，形成了自卑混事的心理，課代表工作很不實(shí)在。
教育策略：
馬卡連柯在長(zhǎng)期的教育實(shí)踐中總結(jié)出“通過(guò)集體，在集體中進(jìn)行教育”的著名原則，就是依靠集體通過(guò)集體的活動(dòng)對(duì)學(xué)生的心理行為產(chǎn)生強(qiáng)大的動(dòng)力和作用，通過(guò)健康的集體輿論、優(yōu)良的集體氣氛、和諧的人際關(guān)系來(lái)促進(jìn)學(xué)生個(gè)性健康全面的發(fā)展。而周朋自卑混事的心理，就是因?yàn)樵诩w中得不到承認(rèn)、尊重，因而自暴自棄引起的�？梢圆捎眉w影響法來(lái)進(jìn)行矯治，讓他融入集體，并重新得到集體的認(rèn)同、肯定，在班集體中自信的抬起頭，從而成為一個(gè)合格的課代表。于是我就想在班上召開(kāi)一次民主班會(huì)，讓他直面同學(xué)，感受同學(xué)之間的真情，來(lái)促動(dòng)他的思想猛醒，激勵(lì)他積極向上。
過(guò)程實(shí)錄：
同學(xué)們，今天，我想就周朋同學(xué)能否留任課代表來(lái)一個(gè)“全民公決”，人數(shù)超過(guò)2/3就算通過(guò)。先請(qǐng)大家發(fā)表一下看法。（周朋當(dāng)時(shí)就愣了。其他同學(xué)更是一片嘩然，經(jīng)過(guò)一番議論，學(xué)生之間很快形成“正反”兩大陣營(yíng)。）
反方一辯：我認(rèn)為周朋同學(xué)不可以留任。因?yàn)楸M責(zé)任是一個(gè)人工作的最大要義，而他就是缺乏工作責(zé)任心，收發(fā)作業(yè)很不及時(shí)，你們看，昨天的作業(yè)本還堆在講臺(tái)上呢。（有人偷偷的笑，周朋一下子羞紅了臉）
正方一辯：我認(rèn)為他可以留任。從總體上說(shuō)，他的工作還是做了的，再說(shuō)，沒(méi)有功勞也有苦勞啊。
反方二辯：作為語(yǔ)文課代表，就應(yīng)當(dāng)以身作則，在語(yǔ)文學(xué)習(xí)上做表率，可他在語(yǔ)文上并沒(méi)有特別的優(yōu)勢(shì)，請(qǐng)問(wèn)，他能代表什么呢？
正方二辯：課代表工作首先是為大家做好服務(wù)。為了及時(shí)抄好作業(yè)，他有時(shí)就不回去吃飯；每天收發(fā)作業(yè)，也用去不少時(shí)間，有一次為我們幾個(gè)拖拉作業(yè)的交本，一上午跑了三趟辦公室。從這點(diǎn)看，周朋還是有奉獻(xiàn)精神的。況且他在語(yǔ)文方面也并非一無(wú)是處，例如書(shū)法不錯(cuò)，語(yǔ)文測(cè)驗(yàn)也考過(guò)一回第一。
反方三辯：我覺(jué)得他太讓老師失望了。大家有目共睹，老師幾次三番苦口婆心循循善誘諄諄教導(dǎo)，可他改觀不大，我們都替老師著急。
正方三辯：細(xì)心的.同學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)，周朋的工作與以前相比有了一定的進(jìn)步，尤為可貴的是他能虛心接受批評(píng)，盡管臉都紅了，卻能坐在教室里真誠(chéng)地聽(tīng)取各位的意見(jiàn)，這種胸襟、這種勇氣你有嗎？（我一看，還真是這樣）
反方四辯：盡管說(shuō)“金無(wú)足赤，人無(wú)完人”，但周朋同學(xué)的缺點(diǎn)還是多了些，而且改正的速度太慢，我們需要的是“與時(shí)俱進(jìn)”的班干部，是“庸者下、平者讓、能者上”的管理體制。總之，我們認(rèn)為應(yīng)當(dāng)另請(qǐng)高明。（這是逼我“斬馬謖”）
正方四辯：
看一個(gè)人應(yīng)當(dāng)全面地、發(fā)展地看。雖然他在工作中有許多不足，但“沒(méi)有最好，只有更好”，在全體師生的批評(píng)幫助下，他已有不少進(jìn)步，而且他完全有能力做得更好。“每天的太陽(yáng)都是新的”，我們正方相信，明天的周朋定然是全新的周朋，是我們所信賴、喜歡的課代表！在課代表這個(gè)小舞臺(tái)上，他會(huì)成為一個(gè)美麗的舞者�。ㄞo情懇切，真誠(chéng)祝愿，應(yīng)該鼓掌）
好，論辯結(jié)束，下面開(kāi)始表決！同意的請(qǐng)舉手。（只見(jiàn)周朋低著頭，手在桌下不停的搓著。）旁邊的正方急了：我們都相信你，你自己反倒這么怯懦！有的就去搶著扶他的手，總算把他的手舉正了）請(qǐng)組長(zhǎng)計(jì)票。（不好！全班49人，有32人同意，離2/3還差1票。怎么辦？這時(shí)同學(xué)們都盯著我——我緩慢而又堅(jiān)定的舉起了手，教室里頓時(shí)響起了熱烈的掌聲。周朋也終于抬起了頭，眼里流露出激動(dòng)、自信和感激）
活動(dòng)后記：
說(shuō)實(shí)話，舉手以后，我還真有些后悔�？傻降诙煲豢矗鳂I(yè)本早就整整齊齊地在桌上等我了！這以后周朋的工作不僅及時(shí)了，而且更細(xì)心主動(dòng)了，有時(shí)還根據(jù)學(xué)生的意見(jiàn)對(duì)我作善意的提醒，他的成績(jī)也有了不小的進(jìn)步�！凹w是個(gè)人的教師”，“不管用什么樣的勸說(shuō)，也做不到一個(gè)自豪的集體所能做到的一切”，看來(lái)，還多虧了那次“集體會(huì)診”，讓他產(chǎn)生了自信心和責(zé)任感，使他成為一個(gè)優(yōu)秀的課代表。
班主任工作心得 篇4
一、本學(xué)期班級(jí)的突出優(yōu)勢(shì)：
又經(jīng)過(guò)了一個(gè)學(xué)期的教育，班級(jí)的凝聚力強(qiáng)了，培養(yǎng)了較正確的集體輿論，逐漸向優(yōu)良的班風(fēng)邁進(jìn)。學(xué)生在課堂上能遵守紀(jì)律了，回答問(wèn)題的同學(xué)多了，課堂作業(yè)和家庭作業(yè)上交很及時(shí)；課后學(xué)生在教室大都能自覺(jué)遵守紀(jì)律，上下樓基本上能按指定的路線行走，衛(wèi)生上包產(chǎn)到戶，清掃及時(shí)，保持得也不錯(cuò)。
二、本學(xué)期班級(jí)的不足：
仍有一部分待優(yōu)生自我約束能力較差，各方面的習(xí)慣需要培養(yǎng)，仍需下苦功夫轉(zhuǎn)化。
三、本學(xué)期班級(jí)所取得的成績(jī)、獲得的榮譽(yù)：
在少先隊(duì)組織的升旗儀式活動(dòng)中，我班和一班成功地舉辦了學(xué)校組織的第一次升旗儀式，受到了老師們的好評(píng)！在組織學(xué)生參加區(qū)第十三屆中小學(xué)生籃球比賽中，表現(xiàn)突出，貢獻(xiàn)巨大，獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。我被評(píng)小蒼區(qū)十佳班主任。
四、班級(jí)管理與做法：
1、師德：首先是愛(ài)學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，充分尊重、信任學(xué)生，嚴(yán)格要求學(xué)生，了解學(xué)生的個(gè)性，相信學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，既統(tǒng)一嚴(yán)格要求，又注意學(xué)生的個(gè)體差異，區(qū)別對(duì)待。其次是熱愛(ài)人民的教育事業(yè)干一行，愛(ài)一行，工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，服從領(lǐng)導(dǎo)，不打折扣，認(rèn)真、圓滿完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教給的各項(xiàng)工作任務(wù)。工作中，我嚴(yán)于律己，寬以待人。時(shí)時(shí)處處對(duì)自己嚴(yán)格要求，查找不足，及時(shí)糾正。
2、思想工作：運(yùn)用心理置換，作好學(xué)生的思想教育工作。我運(yùn)用心理置換，既維護(hù)待了學(xué)生的自尊，又滿足他們的心理需求，特別注意他們的逆反心理和對(duì)立情緒，寬容、理解、誘導(dǎo)，讓他們自己去認(rèn)識(shí)差錯(cuò)、改正差錯(cuò)，讓他們的差錯(cuò)成為教育的契機(jī)。同時(shí)我也時(shí)時(shí)處處以身作則，謹(jǐn)言慎行，在課堂上“多看一眼”，“少說(shuō)半句”。俗話說(shuō)“眼睛是心靈的窗口”，當(dāng)學(xué)生言行有誤時(shí)，我要多看他一眼，少點(diǎn)訓(xùn)斥，依舊給予信任，讓他們領(lǐng)會(huì)自己的意圖，使他們知道：他們是老師所喜歡和關(guān)心的，在“多看一眼”與“少說(shuō)半句”的無(wú)聲點(diǎn)撥下，啟發(fā)了學(xué)生上課認(rèn)真聽(tīng)講，勤于思考，在知識(shí)的海洋里遨游，自己教育自己，自己相信自己，我能行！
3、亮點(diǎn)特色：
�。�1）繼續(xù)深化了班級(jí)的自主管理力度，取得了效果。本學(xué)期，為了讓每一個(gè)學(xué)生都能夠得到鍛煉，首先是我們班采取“人人都是班干部”的班級(jí)自主管理制度，將班級(jí)管理工作合理分工，劃分責(zé)任，使整個(gè)班級(jí)“人人有事做，事事有人做”。班級(jí)自主管理，還要同學(xué)們有一定的自覺(jué)性，“自覺(jué)”是什么？自覺(jué)就是老師不在時(shí)不打鬧，聽(tīng)班干部的安排；自覺(jué)就是上課時(shí)安靜地聽(tīng)講，認(rèn)認(rèn)真真地完成老師布置的任務(wù)；自覺(jué)就是維護(hù)校園衛(wèi)生和教室衛(wèi)生，不亂扔垃圾，見(jiàn)到垃圾隨手撿起......班干部的自主：紀(jì)律上老師不在身邊時(shí)，紀(jì)律委員就要替老師維持好紀(jì)律。因?yàn)槲覀儼嗬锸褂昧擞?jì)分制，所以紀(jì)律委員對(duì)哪個(gè)同學(xué)實(shí)在是忍無(wú)可忍時(shí)，就可以記下那個(gè)同學(xué)的名字來(lái)，等老師來(lái)了匯報(bào)給老師，老師就會(huì)相對(duì)應(yīng)的扣分。當(dāng)然，如果是表現(xiàn)好被記下名字來(lái)的，老師也會(huì)加分的。一下課，學(xué)習(xí)委員就要把昨天的作業(yè)收起來(lái)，并且把收作業(yè)的情況匯報(bào)給老師，作業(yè)全齊的，就加分；沒(méi)全齊的'，下午交，再不交的，要給小組扣分，小組長(zhǎng)通知家長(zhǎng)，學(xué)習(xí)班長(zhǎng)也要按時(shí)到辦公室問(wèn)當(dāng)天的作業(yè)、要上交的、要收發(fā)的作業(yè)等，然后按老師說(shuō)的去完成。
教室、走廊、陽(yáng)臺(tái)、黑板、地面的衛(wèi)生班長(zhǎng)要按時(shí)讓每天1的值日生干值日，檢查。教室的衛(wèi)生督察員再檢查、匯報(bào)。衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生班長(zhǎng)要按時(shí)讓每天的值日生干值日，檢查。衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生督察員再檢查、匯報(bào)。下課時(shí)各個(gè)地方的衛(wèi)生督察員和衛(wèi)生班長(zhǎng)也要檢查一下自己負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)干不干凈。同學(xué)們的自主管理：表現(xiàn)在每時(shí)每刻遵守班規(guī)和校紀(jì)，表現(xiàn)在按時(shí)完成作業(yè)，課堂上積極回答問(wèn)題，課堂上不做任何小動(dòng)作；表現(xiàn)在衛(wèi)生區(qū)和教室的值日生要按時(shí)到校干值日，表現(xiàn)在同學(xué)們見(jiàn)到垃圾要隨手撿起，表現(xiàn)在老師不在身邊時(shí)聽(tīng)從班干部們的指揮和安排；表現(xiàn)在課下不在教室、走廊、校園內(nèi)打架，不在走廊和教室內(nèi)大聲喧嘩，不追逐嬉戲，在教室讀書(shū)或者是做課前準(zhǔn)備。如我班的蘇藝紅原來(lái)上課不喜歡舉手發(fā)言，且不喜歡為同學(xué)及班集體做貢獻(xiàn)......自從班級(jí)制定《班級(jí)自主管理制度》后，她嚴(yán)格要求自己，上課積極回答問(wèn)題，不恥下問(wèn)，學(xué)習(xí)進(jìn)步了，還當(dāng)上了語(yǔ)文課代表，并愛(ài)幫助同學(xué)了。
�。�2）自主互助學(xué)習(xí)小組的量化管理。從三年級(jí)開(kāi)始，我們班就實(shí)行了自主互助學(xué)習(xí)小組。時(shí)至今年，我們的學(xué)習(xí)小組已經(jīng)兩年多的時(shí)間了，具體內(nèi)容如下：每一個(gè)小組有三人或四人，小組內(nèi)選出一個(gè)小組長(zhǎng)，一個(gè)助理。每周，我會(huì)發(fā)給小組長(zhǎng)一張“自主互助”學(xué)習(xí)小組評(píng)價(jià)積分表，這張表由小組長(zhǎng)來(lái)操作。
“自主互助”學(xué)習(xí)小組評(píng)價(jià)積分表分為課前準(zhǔn)備、課堂、家庭作業(yè)、衛(wèi)生、課下、兩操、路隊(duì)、午練和獎(jiǎng)勵(lì)這九項(xiàng)，每一項(xiàng)都會(huì)有不同的操作方法。如果一天內(nèi)，某一個(gè)小組成員課前準(zhǔn)備做得好，那小組長(zhǎng)可以為他（她）加上1分；如果上午小組成員全部交齊作業(yè)，那這一個(gè)小組的全部成員可以加1分；再比如一位同學(xué)上課回答問(wèn)題，那么老師就會(huì)安排小組長(zhǎng)加上相應(yīng)的分?jǐn)?shù)；但如果有同學(xué)破壞課堂紀(jì)律，組長(zhǎng)就會(huì)在“課堂”這一欄里減去相應(yīng)的分?jǐn)?shù)；衛(wèi)生方面主要是看同學(xué)們干值日的情況來(lái)加、減分。
課下、路隊(duì)和午練是由班干部記名后報(bào)告給老師，然后老師再根據(jù)情況減分；兩操分為：眼保健操和課間操（包括升旗）；如果組員違反規(guī)定，被記名，小組長(zhǎng)就要給該同學(xué)減分；最后一項(xiàng)是獎(jiǎng)勵(lì)，如果有同學(xué)為班級(jí)做出了貢獻(xiàn)，或是獲得了某項(xiàng)榮譽(yù)，小組長(zhǎng)就會(huì)在這一欄中給他（她）加分。在我們班的墻壁上，還掛著一個(gè)“自主互助學(xué)習(xí)展示臺(tái)”，上面記滿了全班同學(xué)的名字、各個(gè)小組的稱號(hào)和口號(hào)。
小組長(zhǎng)每天匯總分?jǐn)?shù)，到了周五，再把一周的分?jǐn)?shù)總起來(lái)，每5分就貼一片樹(shù)葉，哪個(gè)同學(xué)的葉子多，就證明該同學(xué)的表現(xiàn)好，就可以評(píng)三好學(xué)生。自從實(shí)行”自主互助學(xué)習(xí)小組”以后，我們班的許多同學(xué)都有了進(jìn)步。尤其是上五年級(jí)以后，同學(xué)們?cè)诨卮饐?wèn)題方面有了很大的進(jìn)步，回答問(wèn)題不光可以加分，還可以提高同學(xué)們的自信和學(xué)習(xí)積極性，所以在課堂上就會(huì)看見(jiàn)每個(gè)同學(xué)都在爭(zhēng)先恐后地回答問(wèn)題！我們班進(jìn)步比較大的要數(shù)楊佳敏同學(xué)了，她以前不愛(ài)回答問(wèn)題，可最近她在課堂上老爭(zhēng)著回答問(wèn)題，她的學(xué)習(xí)也有了很大的進(jìn)步！還有田佳欣同學(xué)，以前她的學(xué)習(xí)不是特別突出，可上五年級(jí)以來(lái)，在自主互助學(xué)習(xí)小組的推動(dòng)和激勵(lì)下，她的學(xué)習(xí)成績(jī)?cè)陲w速地前進(jìn)著！在我們班像這樣的同學(xué)有很多很多，我就不一一舉例說(shuō)明了。
總之，自主互助學(xué)習(xí)小組的量化管理給同學(xué)們帶來(lái)了很大的收獲，不光是提高了同學(xué)們的學(xué)習(xí)積極性，還養(yǎng)成了同學(xué)間自主互助、團(tuán)結(jié)友愛(ài)的好習(xí)慣！
班主任工作心得 篇5
眾所周知，班主任工作是非常辛苦和瑣碎的，班主任不但要教好所任教的學(xué)科，還要使所帶的班級(jí)具有良好的班風(fēng)，使每個(gè)學(xué)生各方面都得到充分發(fā)展，形成良好的個(gè)性品質(zhì)。所以，不付出是不會(huì)有收獲的。
一、蹲下身交流，尊重和關(guān)心學(xué)生
專家們都說(shuō)，班主任做的越久，"教師本位"心理就越來(lái)越嚴(yán)重。而克服它的最好方法就是"心理置換"，即盡可能地蹲下來(lái)，設(shè)身處地地以孩子的眼光、站在孩子的角度來(lái)看待問(wèn)題，認(rèn)真考慮事情發(fā)生的來(lái)龍去脈、前因后果；仔細(xì)把握學(xué)生行為的性質(zhì)，分清是惡意的還是善意的，是故意的還是生理心理發(fā)展的"自然現(xiàn)象"。因此，作為一名班主任，覺(jué)得首先要有民主精神，尊重和信任學(xué)生，與學(xué)生平等相待。譬如，一開(kāi)學(xué)我就和學(xué)生們一起制定了《班級(jí)公約》，既然是"公約"，就必須全班討論，讓學(xué)生感到自己是班級(jí)的主人，這一舉動(dòng)也體現(xiàn)了老師對(duì)學(xué)生的尊重。在民主評(píng)選班干部時(shí)，我也尊重了學(xué)生的選擇。
作為一名班主任要關(guān)心每個(gè)學(xué)生，要對(duì)每個(gè)學(xué)生做到全面深入的了解，如：為什么今天他憂心忡忡、雙眉緊鎖？為什么她近來(lái)上課注意力分散，心不在焉？為什么有的學(xué)生成績(jī)突然下降？為什么某同學(xué)這幾天老帶零花錢(qián)等等。這些重要的信息是班主任進(jìn)行針對(duì)性地及時(shí)開(kāi)展工作的前提，一個(gè)不關(guān)心學(xué)生的班主任是不能洞察這一切的。
有一次，我們班的李金華同學(xué)，有兩天作業(yè)竟然沒(méi)做，上課也是心不在焉，與平時(shí)判若兩人。發(fā)現(xiàn)了這一變化，我及時(shí)和他進(jìn)行談心，方知他是因?yàn)閶寢尯湍棠淘诩依锇l(fā)生爭(zhēng)吵才導(dǎo)致情緒低落，提不起精神的。于是，我及時(shí)走訪家長(zhǎng)，后來(lái)，家庭矛盾緩和了，該生的情緒也穩(wěn)定了，學(xué)習(xí)生活才逐步恢復(fù)了正常。
再如我們班有幾個(gè)學(xué)生，父母常年在外工作，平常家庭教育顧不上，這幾個(gè)孩子成了老師頭疼的對(duì)象。一次，我把這幾個(gè)孩子請(qǐng)到辦公室，和顏悅色地說(shuō)："最近老師碰到一個(gè)難題，一直解決不了。你們點(diǎn)子多，我想請(qǐng)你們幫我出出主意。"緊接著，我讓他們對(duì)當(dāng)前班級(jí)的情況提出自己的看法，并向他們征求改進(jìn)管理班級(jí)的意見(jiàn)。事后，令我驚奇的是，這幾個(gè)"調(diào)皮鬼"竟然也開(kāi)始關(guān)心、愛(ài)護(hù)班集體，并具有了強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感。作為班主任，走近每個(gè)學(xué)生，與他們進(jìn)行心與心的溝通是多么的重要！
二、釋放親和力，感染和號(hào)召學(xué)生
班主任的親和力，是建立師生感情的關(guān)鍵，那班主任的親和力源自哪里？首先要語(yǔ)言美，語(yǔ)言是教師傳輸信息的主要載體，直接影響親和力的強(qiáng)弱。學(xué)生剛到一個(gè)新學(xué)校里或剛分到一個(gè)新班，班主任是他們最親近的'人，所以對(duì)學(xué)生講話要親切，要講究方法。一句機(jī)智幽默的話語(yǔ)，有時(shí)會(huì)化干戈為玉帛；一句恰如其分的贊揚(yáng)遠(yuǎn)比冷冰冰的指責(zé)更能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情、進(jìn)取心和榮譽(yù)感。優(yōu)美的語(yǔ)言，使學(xué)生感到格外的舒暢、親近，可謂聲聲入耳、潤(rùn)心，句句有用、育人。
其次，儀態(tài)美。巴特爾說(shuō)："愛(ài)和信任是一種偉大而神奇的力量，教師載有愛(ài)和信任的眼光，哪怕是僅僅投向?qū)W生的一瞥，幼小的心靈也會(huì)感光顯影，映出美麗的圖像……"所以，儀表、眼神、動(dòng)作等儀態(tài)，雖然無(wú)聲，作用卻非常神奇。鼓勵(lì)和贊賞的眼神，提醒或刻意制止的目光，真誠(chéng)的微笑，大方自然又親切的動(dòng)作，有時(shí)勝過(guò)苦口婆心的批評(píng)和勸說(shuō)，學(xué)生感到老師就生活在他們中間，從而大大縮短師生心靈之間的距離。比如，給熱心為班級(jí)服務(wù)的學(xué)生以贊許的眼光；給犯錯(cuò)誤的學(xué)生以嚴(yán)厲而慈祥的眼光；給有困難的學(xué)生以關(guān)懷的眼光等。學(xué)生通過(guò)教師的"察"，了解到老師對(duì)他的關(guān)心、幫助和愛(ài)護(hù)，會(huì)及時(shí)改正錯(cuò)誤，提高學(xué)習(xí)的積極性，增強(qiáng)其克服困難的勇氣和信心。
再次，人格美。人格美主要指內(nèi)在的思想美、道德美、知識(shí)美等，有人說(shuō)，教師的人格就是教育工作的一切。對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō)，班主任的人格力是任何力量都不能替代的最燦爛的陽(yáng)光，是最能引起學(xué)生心靈共鳴的影射力。一個(gè)具有人格魅力的班主任必然讓學(xué)生無(wú)限敬仰，進(jìn)而產(chǎn)生感召力。比如，地面有雜物時(shí)，我會(huì)親手撿起來(lái)，扔到垃圾桶里，久而久之，學(xué)生也養(yǎng)成了這樣的好習(xí)慣。
三、助其成長(zhǎng)，賞識(shí)和寬容學(xué)生
世上沒(méi)有教不好的學(xué)生，就看你會(huì)不會(huì)運(yùn)用"賞識(shí)教育"這把開(kāi)啟學(xué)生心靈的金鑰匙。賞識(shí)教育以尊重、信任、寬容、激勵(lì)為原則，順應(yīng)學(xué)生心理的成熟過(guò)程，以尊重個(gè)性，激勵(lì)學(xué)生在寬松的教育環(huán)境中成長(zhǎng)，是一種最具有活力的教育方法。在教育教學(xué)中，無(wú)論是對(duì)所謂的好學(xué)生，還是對(duì)犯有錯(cuò)誤的學(xué)生都要用賞識(shí)的眼光去看待他們，讓他們?cè)诶蠋煹馁p識(shí)中改正錯(cuò)誤，這種賞識(shí)將會(huì)在學(xué)生的生活中留下深深的烙印。
蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)："請(qǐng)記住成功的歡樂(lè)是一種巨大的精神力量，它可以促進(jìn)孩子好好學(xué)習(xí)的愿望。"教學(xué)實(shí)踐表明，許多學(xué)生在自己喜歡的領(lǐng)域里開(kāi)展活動(dòng)時(shí)都非常投入且充滿自信，好勝心特別強(qiáng)。因此，在日常教學(xué)中，作為班主任我經(jīng)常舉辦形式多樣的小組競(jìng)賽活動(dòng)，讓后進(jìn)生也能有展現(xiàn)各種能力的機(jī)會(huì)與舞臺(tái)，讓他們也能在集體活動(dòng)中體驗(yàn)成功的歡樂(lè)，感受集體的溫暖，學(xué)會(huì)在競(jìng)爭(zhēng)中合作，激發(fā)自身的潛能。比如，我讓學(xué)生進(jìn)行小組競(jìng)賽，內(nèi)容包括紀(jì)律、做操、勞動(dòng)、發(fā)言等，表現(xiàn)好就加星，一星期評(píng)比一次，表現(xiàn)突出的小組，可以獲得各種嘉獎(jiǎng)。
這學(xué)期，我班轉(zhuǎn)來(lái)了一名新同學(xué)，上課時(shí)，總愛(ài)把手伸進(jìn)抽屜里做小動(dòng)作。剛開(kāi)始時(shí)，我看到他在做小動(dòng)作時(shí)輕輕地叫一下他的名字后，他就坐端正了。過(guò)了一會(huì)兒，老毛病又犯了。幾天下來(lái)，總不見(jiàn)起色。我想，是不是我方法上出了問(wèn)題。后來(lái)，我說(shuō)："這幾天我發(fā)現(xiàn)我們的新同學(xué)比以前上課用心聽(tīng)講了，作業(yè)也做得很棒了。希望他做個(gè)永遠(yuǎn)的乖孩子。"聽(tīng)了我的表?yè)P(yáng)，他很端正地坐好。幾天下來(lái)，盡管有時(shí)還要做一下小動(dòng)作，但比以前少多了。在以后的幾次默寫(xiě)中，他都表現(xiàn)不錯(cuò)。好多次早晨，他都主動(dòng)地打掃教室。看著他認(rèn)真的背影，我的心里一陣激動(dòng)。
班主任工作是平凡而繁瑣的，只有在實(shí)踐中才能探索行之有效的工作方法，使班級(jí)管理工作更上新臺(tái)階。班主任如果給學(xué)生的心靈灑下?tīng)N爛的陽(yáng)光，他們的笑臉就會(huì)更加純真無(wú)邪，他們的明天就會(huì)更加光輝美好！
班主任工作心得 篇6
“誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子就會(huì)愛(ài)他，只有用愛(ài)才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子，體貼和關(guān)心學(xué)生，和他們進(jìn)行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對(duì)他的親近和"愛(ài)"。這是班主任順利開(kāi)展一切工作的基礎(chǔ)。
一、親近學(xué)生
要通過(guò)各種活動(dòng)親近學(xué)生，來(lái)了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在，了解家長(zhǎng)普遍的文化層次，要研究學(xué)生的個(gè)性特征（包括能力、氣質(zhì)、性格、愛(ài)好等），了解個(gè)人的生活環(huán)境，掌握哪些是積極分子，哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。
在親近與研究學(xué)生的過(guò)程中，班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學(xué)生對(duì)你"既親近又崇拜"，既認(rèn)定你是值得信賴的老師，又把你當(dāng)作好朋友，樹(shù)立起班主任崇高的威望。那么，教育可能取得事半功倍的效果。
二、干部隊(duì)伍的組建和培養(yǎng)。
一個(gè)班的集體面貌如何，很大程度上是由小干部決定的`。小干部對(duì)班集體有著"以點(diǎn)帶面"和"以面帶面"的作用，我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊(duì)伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡(jiǎn)單與輕松。當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號(hào)召力和自我管理能力。干部隊(duì)伍的組建不能僅僅作為一種形式存在，我非常重視小干部的培養(yǎng)：其一，我大力表?yè)P(yáng)干部的優(yōu)點(diǎn)，宣傳他們的先進(jìn)事跡，來(lái)幫助小干部樹(shù)立威信；其二，在鼓勵(lì)干部大膽工作，指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí)，要更嚴(yán)格要求干部個(gè)人在知識(shí)、能力上取得更大進(jìn)步，在紀(jì)律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用，即"以點(diǎn)帶面"；其三，培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，要能夠通過(guò)干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論，帶動(dòng)整個(gè)班集體開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心，即"以面帶面"。
三、以強(qiáng)化常規(guī)訓(xùn)練帶動(dòng)教育教學(xué)工作。
良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障，我班調(diào)皮的學(xué)生多，這樣就影響了集體形象，如一個(gè)學(xué)生有調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動(dòng)往往會(huì)使整個(gè)集體活動(dòng)宣告失敗，甚至使全班努力爭(zhēng)取的榮譽(yù)付諸東流，直接影響到班集體的利益。因此，要扎實(shí)有效地加強(qiáng)一個(gè)學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。讓學(xué)生按照《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)去做。同時(shí)注重其他常規(guī)的培養(yǎng)，如衛(wèi)生、參觀、勞動(dòng)等，使學(xué)生形成一種習(xí)慣。
四、重視主題班會(huì)與主題隊(duì)會(huì)的開(kāi)展。
我很注重每次主題活動(dòng)的實(shí)效性，使每次活動(dòng)都讓學(xué)生得到一次思想和靈魂的洗禮，留下深刻印象并指導(dǎo)自己以后的言行。比如針對(duì)學(xué)生當(dāng)中有抄襲作業(yè)的現(xiàn)象，開(kāi)展《誠(chéng)實(shí)守信人人夸》主題隊(duì)會(huì)。使每名學(xué)生都深切地感受到如果失去誠(chéng)心就將失去人格，學(xué)生的感觸很深，尤其是一些學(xué)困生。
總之班主任工作要有愛(ài)心、誠(chéng)心、恒心、決心。只有這樣才能很好勝任這一工作。
班主任工作心得 篇7
《水滸轉(zhuǎn)》上有一個(gè)花和尚魯智深，自稱“灑家”；孔夫子及其門(mén)人被稱為“儒家”；老子被稱為“道家”；其他還有“法家”、“墨家”等等！作為班主任，我覺(jué)得也可以稱為“家”：“雜家”！
先秦學(xué)術(shù)思想九流十家之一中也有個(gè)雜家，那個(gè)雜家咱們班主任比不了！記得電視里面好象那些太監(jiān)自稱“雜家”的，我們這里指的“雜”和他們的那個(gè)“雜家”可不一樣！探監(jiān)的“雜”有太多的侮辱、曖昧在里面，我們班主任也不能比！班主任所謂的“雜”是雜亂無(wú)章的“雜”！是“無(wú)所不能”的雜！
作為班主任，你首先得是一個(gè)“心理學(xué)家”！為什么這么說(shuō)呢？你想，如果你面對(duì)的是一群活蹦亂跳的小毛孩，都是張嘴“為什么”的年紀(jì)，你不懂他們的心理，能回答的上來(lái)嗎？不怕被他們問(wèn)暈？如果你還沒(méi)有為人父母，你不要去琢磨做父母人的心理？如果你面對(duì)的是一群18、19歲的“小大人”，你能不懂他們的心理嗎？否則哪里是你教育他們，不被他們耍就萬(wàn)幸了！學(xué)生遲到了，你批評(píng)是不要考慮他的'心理變化嗎？學(xué)生打架了，你不要考慮自己的激烈言辭帶來(lái)他的心理震動(dòng)嗎？你不要考慮他們的承受能力嗎？甚至連自己平時(shí)是微笑還是板著臉其實(shí)都是班主任琢磨學(xué)生最“害怕”或最能降伏他們心理后流露出的表情！
作為班主任，還要是一個(gè)“演講家”！你想說(shuō)服學(xué)生嗎？你想說(shuō)服家長(zhǎng)嗎？你想說(shuō)服校長(zhǎng)嗎？你想讓學(xué)生努力學(xué)習(xí)嗎？你想讓家長(zhǎng)尊敬你嗎？你想讓校長(zhǎng)喜歡你嗎？你想與眾不同嗎？去學(xué)演講吧，讓自己變的口若懸河，最好能像周星馳扮演的《九品芝麻官》中的包龍星一樣，能把直的說(shuō)成彎的！沒(méi)有好的口才，有理也會(huì)輸三分！
作為班主任，還得是一個(gè)“禮儀專家”！自己要注意自己的穿著打扮不能怪異，要有品位！自己的待人接物要溫文爾雅，有知識(shí)分子的風(fēng)度！自己的言談舉止要彬彬有理！作為男人，必備的幾件“武器”要齊全！作為女班主任，更要“濃裝淡抹總相宜”，千萬(wàn)別想電視里放的那樣，只要是一出現(xiàn)女老師的鏡頭，都一個(gè)個(gè)像剛出土一樣！
作為班主任，還得是一個(gè)“理財(cái)專家”！小到班級(jí)的每一分班費(fèi)，大到?jīng)]學(xué)期幾次的收費(fèi)，沒(méi)有數(shù)錢(qián)的欲望，沒(méi)有聰明的經(jīng)濟(jì)頭腦，沒(méi)有對(duì)錢(qián)的敏感，能做的好嗎？
作為班主任，還得是一個(gè)“記憶專家”！你最好要記得某個(gè)同學(xué)這個(gè)學(xué)期總共犯過(guò)幾次錯(cuò)誤，其中有幾次是睡覺(jué)，幾次是遲到，幾次是抄作業(yè)！你還的記得某個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的生日！上次考試班級(jí)的總體水平！自己上個(gè)月的班主任費(fèi)情況！
作為班主任，還得是一個(gè)“表演家”！年年都有類似的元旦晚會(huì)，你總不能每次都說(shuō)：“我給大家朗誦一首詩(shī)”吧？或者“我給大家講個(gè)小笑話，老招笑了，我這輩子就指它活者呢”吧？你要會(huì)唱幾首不太肉麻也不太“陳舊”的歌曲，最好再會(huì)點(diǎn)樂(lè)器，來(lái)點(diǎn)美聲，那才能讓學(xué)生滿足！
作為班主任，還得是一“評(píng)論家”！不管好事壞事，都能“砍”上幾句，都能說(shuō)出個(gè)“之乎者也”來(lái)，否則你總不能晾著吧！
說(shuō)是“雜家”一點(diǎn)不為過(guò)，大到國(guó)內(nèi)外的各種政治新聞，你要能把布什的政策說(shuō)清楚；你要能把臺(tái)灣的局勢(shì)搞明白；你要知道除了劉德華之外還有一個(gè)房祖名；你要知道什么是QQ；你要了解什么是“BIOG”；你要理解“沙發(fā)”在網(wǎng)絡(luò)里是什么意思？否則，你拿什么和學(xué)生交流？怎么去評(píng)論？你說(shuō)學(xué)生的服裝怪異，他說(shuō)和韓國(guó)的安七炫的一樣，你怎么反駁？
做一個(gè)好人不難，難的是做一輩子好人！做一個(gè)班主任不難，難的是做一個(gè)好班主任！
班主任工作心得 篇8
管理好你的時(shí)間
時(shí)間是最高貴而有限的資源，不能管理時(shí)間，便什么都不能管理，對(duì)時(shí)間的管理直接關(guān)系到工作效率的高低。——彼得魯克
每日為工作而忙碌卻一無(wú)所獲的人，就像常怨嘆錢(qián)不夠用的人一樣，是"時(shí)間的窮人"。但事實(shí)上時(shí)間給予每人的資源都是相等的，誰(shuí)也沒(méi)有占便宜。如果你對(duì)上天公平給予每個(gè)人24小時(shí)的資源無(wú)法有效管理，不僅可能和時(shí)機(jī)失之交臂，人生甚至還可能終至一事無(wú)成。沒(méi)有合理安排時(shí)間的人就好比無(wú)頭蒼蠅，沒(méi)有方向，也沒(méi)有任何成果。這些人一直都在被動(dòng)地承受，因?yàn)樗麄儾荒軌蚝芎玫毓芾頃r(shí)間。他們看睦駢工作很忙，很努力。因?yàn)樗麄兿胍瑫r(shí)做很多事情，卻不知道如何安排他們的工作。結(jié)果，盡管他們工作很努力，效率卻不高。相反那些合理安排時(shí)間的人可以很好地掌控生活。他們知道每天需要做的是什么，更重要的是，他們同樣很清楚明天和下個(gè)星期需要做什么。想向上帝"偷"時(shí)間既然不可能，那么學(xué)會(huì)自己管理時(shí)間，把分秒都花在"刀口"上，提高效率，才是根本的途徑。
管理時(shí)間比珍惜時(shí)間高出一個(gè)境界，因?yàn)榍罢卟粌H包含了珍惜時(shí)間的意識(shí)，它還關(guān)注有效利用時(shí)間的方法。教師的工作十分煩瑣，如果不能有效地管理自己的時(shí)間，教師就很難在煩瑣的工作中從容應(yīng)對(duì)各種困難。但學(xué)會(huì)管理自己的時(shí)間并不是一朝一夕的事，它需要我們付出耐心、持之以恒，并在對(duì)自我的嚴(yán)格要求下慢慢把它提煉成一種良好的生活習(xí)慣。良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成必然會(huì)促進(jìn)工作的進(jìn)一步發(fā)展。所以，教師不僅要在工作中注意管理自己的時(shí)間，更要在生活中養(yǎng)成這種習(xí)慣。
時(shí)間管理與理財(cái)?shù)脑硐嗤�，既�?節(jié)流"還要懂得"開(kāi)源"。要"賺"時(shí)間的第一步，就是全面評(píng)估時(shí)間的使用狀況，找出所謂浪費(fèi)的'零碎時(shí)間，第二步就是予以有計(jì)劃的整合運(yùn)用。首先列出一張時(shí)間"收支表"，以小時(shí)為單位，把每天的行事記錄起來(lái)，并且立即找出效率不高的原因，徹底改善。再來(lái)，把每日時(shí)間切割成單位的收支表做有計(jì)劃的安排，切實(shí)去達(dá)成每日績(jī)效目標(biāo)。"時(shí)間是自己找的"，當(dāng)你把"省時(shí)"養(yǎng)成一種習(xí)慣，自然而然就會(huì)使每天的24小時(shí)達(dá)到"收支平衡"的最高境界，而且還可以"游刃有余"的處于"閑暇"的時(shí)間，去從事較高精神層次的活動(dòng)！
班主任工作心得 篇9
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下，本學(xué)期，我擔(dān)任計(jì)算機(jī)九班班主任工作。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在各科任教師的配合下，我順利地完成了學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù)。在各科任教師的配合下，我順利地完成了學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù)。在從事德育教學(xué)過(guò)程中，有順利也有挫折，有成功也有失敗，既有困惑，事德育教學(xué)過(guò)程中，有順利也有挫折，有成功也有失敗，既有困惑，也有啟迪，交織著酸甜苦辣，現(xiàn)就本學(xué)期班主任工作做如下總結(jié)：也有啟迪，交織著酸甜苦辣，現(xiàn)就本學(xué)期班主任工作做如下總結(jié)：
(一)注意班干部的培養(yǎng)對(duì)待班干部。
我積級(jí)引導(dǎo)，大膽使用，注意培養(yǎng)他們的工作能力，對(duì)待班干部，我積級(jí)引導(dǎo)，大膽使用，注意培養(yǎng)他們的工作能力，要求他們以身作則，各守其位，各司其職，各盡其責(zé)”而且，“。要求他們以身作則，各守其位，各司其職，各盡其責(zé)”而且，定期召開(kāi)班干部會(huì)議，及時(shí)匯報(bào)班級(jí)出現(xiàn)的各種情況，召開(kāi)班干部會(huì)議，及時(shí)匯報(bào)班級(jí)出現(xiàn)的各種情況，并研究解決出現(xiàn)的問(wèn)題，同時(shí)布置新的工作和任務(wù)。這樣，由于班干部積級(jí)配合，問(wèn)題，同時(shí)布置新的工作和任務(wù)。這樣，由于班干部積級(jí)配合，以身作則，從而帶動(dòng)全班，收到了一定的成效。作則，從而帶動(dòng)全班，收到了一定的成效。一定的成效
(二)注意寓教于樂(lè)，以多種形式規(guī)范學(xué)生行為注意寓教于樂(lè)。
心理學(xué)告訴我們：人的接受心理由觀察能力、感知能力、心理學(xué)告訴我們：人的接受心理由觀察能力、感知能力、認(rèn)識(shí)水平、興趣愛(ài)好等心理因素構(gòu)成，因此，具有廣泛性、多樣性、綜合性興趣愛(ài)好等心理因素構(gòu)成，因此，具有廣泛性、多樣性、的特點(diǎn)，單一的教育管理方式不適合人的接受心理，的特點(diǎn)，單一的教育管理方式不適合人的接受心理，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，寓教于樂(lè)中正好適合學(xué)生的心理特點(diǎn)，活動(dòng)，寓教于樂(lè)中正好適合學(xué)生的心理特點(diǎn)，能提高教育管理的可接受性。
(三)服從學(xué)校大局的安排，擴(kuò)大我班在學(xué)校的影響服從學(xué)校大局的安排。
作為班主任，我在平時(shí)的工作中，作為班主任，我在平時(shí)的工作中，能夠積極配合學(xué)校布置地各種工作，并且能夠完滿地完成任務(wù)。在學(xué)校進(jìn)行的冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)中，工作，并且能夠完滿地完成任務(wù)。在學(xué)校進(jìn)行的冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)中，我們班的同學(xué)奮力拼搏，團(tuán)結(jié)一致，班的同學(xué)奮力拼搏，團(tuán)結(jié)一致，在集體廣播體操比賽中取得了優(yōu)異的成績(jī)。以前，我們班的同學(xué)從來(lái)都對(duì)文藝演出非常淡漠，成績(jī)。以前，我們班的同學(xué)從來(lái)都對(duì)文藝演出非常淡漠，每次都是要么沒(méi)節(jié)目，要么文藝委員一人表演，可這次在元旦卡拉OK比賽中我么沒(méi)節(jié)目，要么文藝委員一人表演，可這次在元旦卡拉OK比賽中我們班全體同學(xué)都參加，合唱的《同一首歌》得到了大家的好評(píng)。我們班全體同學(xué)都參加，合唱的《同一首歌》得到了大家的好評(píng)。與此同時(shí)，我還鼓勵(lì)學(xué)生積極參加學(xué)校的各種活動(dòng)和比賽，與此同時(shí)，我還鼓勵(lì)學(xué)生積極參加學(xué)校的各種活動(dòng)和比賽，培養(yǎng)學(xué)生敢于表現(xiàn)自己，為班級(jí)爭(zhēng)得榮譽(yù)，樹(shù)立班級(jí)形象的`心理素質(zhì)。學(xué)生敢于表現(xiàn)自己，為班級(jí)爭(zhēng)得榮譽(yù)，樹(shù)立班級(jí)形象的心理素質(zhì)。如：參加師宗職校第一屆計(jì)算機(jī)技能比賽，名選手中除一名參加參加師宗職校第一屆計(jì)算機(jī)技能比賽，我班的6名選手中除一名參加名都取得了名次。外，其余5名都取得了名次�！皩W(xué)校、社會(huì)、家庭”
(四)學(xué)校、社會(huì)、家庭”的相互促進(jìn)教育是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)。
單靠班主任顯然是不夠的，教育是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)，單靠班主任顯然是不夠的，而是要靠各種力量的齊抓共管。通過(guò)班主任的工作，把學(xué)校、社會(huì)、種力量的齊抓共管。通過(guò)班主任的工作，把學(xué)校、社會(huì)、家庭組合成一個(gè)整體，形成教育的合力，達(dá)到互相促進(jìn)的目的。經(jīng)常和家長(zhǎng)聯(lián)系，一個(gè)整體，形成教育的合力，達(dá)到互相促進(jìn)的目的。經(jīng)常和家長(zhǎng)聯(lián)系，及時(shí)反饋學(xué)生情況，取得家長(zhǎng)的支持，收到了良好的效果及時(shí)反饋學(xué)生情況，取得家長(zhǎng)的支持，收到了良好的效果。
總之，本學(xué)期工作在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在大家的共同努力下，總之，本學(xué)期工作在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在大家的共同努力下，我們班的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)有明顯的改變，我也從中學(xué)到了不少東西。我們班的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)有明顯的改變，我也從中學(xué)到了不少東西。
班主任工作心得 篇10
有人說(shuō)：班主任是世界上最小的主任。也有人說(shuō)：班主任是學(xué)校里最苦的崗位。在班主任工作中，我感觸頗深，有幾分勞累，幾許收獲，我咀嚼過(guò)失敗的苦澀，也品嘗過(guò)成功的甘甜。經(jīng)歷過(guò)一次次心靈的歷程，我認(rèn)為做班主任老師是不乏味的、是充實(shí)的。一個(gè)好的集體，沒(méi)有每個(gè)老師辛勤工作，沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)的支持，沒(méi)有同事的合作，沒(méi)有家長(zhǎng)和社會(huì)的密切配合，班主任就是再有本事，也難以發(fā)揮作用，所以我在班主任這個(gè)崗位上的一點(diǎn)一滴，也就是只做了班主任該做的工作。
班主任要負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活，還有就是對(duì)班級(jí)的管理，學(xué)生的教育。最為突出的是閆浩同學(xué)，他是新轉(zhuǎn)來(lái)的一名男生，十一歲，他小時(shí)候被摔了一下，磕壞了腦袋，經(jīng)醫(yī)生檢查，最后診斷為兒童注意缺陷多動(dòng)性障礙。他的智力沒(méi)問(wèn)題，說(shuō)話辦事很軸，與人相處的能力很低，自控能力極差。平時(shí)課堂上，說(shuō)話，玩水瓶，恍椅子，剪紙，吐口水，總之，很少時(shí)間在聽(tīng)講，各科老師對(duì)他都提出過(guò)批評(píng)，也對(duì)他進(jìn)行過(guò)訪談，可成效不大。對(duì)于他的教育，我們都在摸索，希望找到一個(gè)合適的切入點(diǎn)，對(duì)這個(gè)特殊的孩子制定出有效的教育措施，使他也能像其他學(xué)生一樣，受教育，學(xué)本領(lǐng)，只不過(guò)，對(duì)他的要求不能和其他同學(xué)一樣。多次與家長(zhǎng)溝通，成效不大。經(jīng)過(guò)一段
時(shí)間的觀察發(fā)現(xiàn)，他不是不能管住自己，而是不愿管住自己。在有老師聽(tīng)課的課堂，他坐姿端正，認(rèn)真聽(tīng)講，不隨便說(shuō)話，積極回答問(wèn)題，思維敏捷。在上男老師的課時(shí)，他就看課外書(shū)，不發(fā)出聲響。
與家長(zhǎng)反應(yīng)了這個(gè)情況，家長(zhǎng)只是亂接話茬，不能正確對(duì)待孩子的問(wèn)題。我們很困惑。在少先隊(duì)干部改選的會(huì)上，他提出要當(dāng)小隊(duì)長(zhǎng)，我們都很驚訝，與他談心后才知道，他想有這個(gè)榮譽(yù)，想得到大家的認(rèn)可。隨后的兩天我仔細(xì)觀察他的表現(xiàn)，他在課堂上有了一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步，我抓住這個(gè)機(jī)會(huì)表?yè)P(yáng)了他，并借機(jī)會(huì)向大家請(qǐng)求，把他定位，第六組的小隊(duì)長(zhǎng)，管理他自己希望他能以班干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，給同學(xué)們創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，并為他舉辦了隆重的佩帶符的儀式，各位老師都借助著這個(gè)契機(jī)，抓緊對(duì)他的教育。
這樣的日子堅(jiān)持了幾天，他又開(kāi)始擾亂課堂了。開(kāi)來(lái)教育是需要方法的。
經(jīng)過(guò)與閆浩家長(zhǎng)的交流，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題出在家長(zhǎng)身上，家長(zhǎng)對(duì)他的教育只是哄，一味的嬌慣，導(dǎo)致孩子現(xiàn)在出現(xiàn)很多的問(wèn)題。孩子認(rèn)為他出了問(wèn)題有母親來(lái)解決，所以，對(duì)自己的行為不付任何責(zé)任，想怎樣就怎樣，不服管教。
我在最后的一個(gè)月里，加強(qiáng)對(duì)他的'監(jiān)控，在全班召開(kāi)了一次"我喜愛(ài)的課堂"班隊(duì)會(huì)，同學(xué)們都發(fā)表了自己的意見(jiàn)，說(shuō)出了他們心中的好的課堂，都希望在優(yōu)美、安靜、舒適的課堂學(xué)習(xí)，并愿意在最后的復(fù)習(xí)階段拼搏、沖刺！我也讓閆浩說(shuō)說(shuō)他理解的課堂，他很明白我的用意，表示愿意配合老師，在復(fù)習(xí)課上保持安靜，不影響老師講課，并愿意認(rèn)真聽(tīng)講，最后的幾天努力學(xué)習(xí)。班會(huì)后，我們出力一期關(guān)于"立目標(biāo)、見(jiàn)行動(dòng)、迎期末"的板報(bào)，板報(bào)的內(nèi)容是每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)，我們互相監(jiān)督，互相鼓勵(lì)，互相督促。那以后，雖然他有時(shí)還要出現(xiàn)問(wèn)題但都可以控制。
班主任工作心得 篇11
從小事做起
要成就一件大事業(yè)，必須從小事做起。——列寧
《細(xì)節(jié)決定成敗》一書(shū)中有這么一段話："每個(gè)人所做的工作，都是由一件件的小事構(gòu)成的……所有的成功者，他們與我們都做著同樣簡(jiǎn)單的小事，唯一的區(qū)別就是，他們從不認(rèn)為他們所做的事是簡(jiǎn)單的事。"
要想比別人更優(yōu)秀，只有在每一件小事上下功夫。小事成就大事，細(xì)節(jié)成就完美。其實(shí)，人生就是由許許多多微不足道的小事構(gòu)成的。只有日積月累地?fù)焓凹?xì)碎的'石塊，才能構(gòu)筑起高聳雄偉的城堡。生活中，鈄你擊垮的有時(shí)并不是那些巨大的挑戰(zhàn)，而是一引起非常瑣碎的小事，不少人都有過(guò)這樣的體驗(yàn)：當(dāng)災(zāi)難突然降臨時(shí)，人們常會(huì)因恐懼、緊張，本能地產(chǎn)生出一種巨大的抗?fàn)幜α�。然而，�?dāng)困擾你的是一些雞毛蒜皮的小事時(shí)，你可能就會(huì)束手無(wú)策，因?yàn)樗鼈兪巧畹募?xì)枝末節(jié)，很微不足道的。然而正是這些看似微不足道的小事，卻能無(wú)休止的消耗人的精力。
教師的職業(yè)性質(zhì)決定了他們必須從一件件平平常常、實(shí)實(shí)在在的小事做真情睚所謂"千里之行，始于足下"。那種視善小而不為，認(rèn)為做善小之事屬于"表面化"與"低層次"的眼高手低的人，是不可能成為優(yōu)秀的教師。"天下難事必作于易，天下大事必做于細(xì)"，什么東西都有一個(gè)由量變到質(zhì)變的過(guò)程。要善于從小事做起，努力把每一件小事做好，將來(lái)才能做成大事。曾國(guó)藩說(shuō)："泰山這高以其不棄糞壤，滄海之大，以其不拒濁流。"就是這個(gè)意思。
班主任工作心得 篇12
馬卡連柯曾說(shuō)：“教師的心應(yīng)該充滿對(duì)每一位他曾與之打交道的具體孩子的愛(ài)，盡管這孩子的品質(zhì)已經(jīng)非常敗壞，盡管他可能給老師帶來(lái)許多不愉快的事情，教師要以自己美好的感情去教育他”。我初為人師，經(jīng)驗(yàn)不足，但在這短短一段時(shí)間的班主任工作實(shí)踐中深深地體會(huì)到：“育苗人，要有愛(ài)苗心”，尤其對(duì)“三類苗”更要愛(ài)之至深，對(duì)他們我們只能鋤草追肥，切不可厭棄撥掉。
本期，我擔(dān)任110班的班主任，說(shuō)實(shí)話，開(kāi)始?jí)毫�挺大的，開(kāi)學(xué)報(bào)名時(shí)，我就發(fā)現(xiàn)有幾位同學(xué)“鋒芒微露”，沒(méi)過(guò)幾天就“脫穎而出”：xxx，脾氣火爆，好逞強(qiáng)，是“拳擊能手”，xx，在同齡人中個(gè)子赫赫，好講“哥門(mén)義氣”，搬弄是非，xxx，成績(jī)較好，性格孤傲古怪，暗地?fù)v亂，對(duì)老師不屑一顧……“擒賊先擒王”，我發(fā)現(xiàn)他們的頭頭是歐陽(yáng)xx，看上去還真有點(diǎn)“領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范”，我在腦子里琢磨著，怎樣讓歐陽(yáng)xx轉(zhuǎn)變過(guò)來(lái)帶動(dòng)其他幾個(gè)“齊天大圣”的轉(zhuǎn)變呢？我決定不動(dòng)聲色地觀察一段時(shí)間再說(shuō)。
通過(guò)幾天的細(xì)致觀察，我發(fā)現(xiàn)歐陽(yáng)xx幾乎沒(méi)有集體榮譽(yù)感和舊屬感，甚至有意毀壞班集體榮譽(yù)，上課從不聽(tīng)講，不停地找周?chē)恳晃煌瑢W(xué)聊天，成績(jī)極差，自習(xí)課大鬧天宮，與日俱增為嚴(yán)重的是常打架斗毆，欺負(fù)女生，經(jīng)常出入于電游室等不宜未成年人出入的場(chǎng)所，無(wú)故曠課，惹事生非，滿身惡習(xí)。
面對(duì)這樣一個(gè)學(xué)生，我開(kāi)始暗暗了解他的家庭情況，小學(xué)時(shí)的情況等，從側(cè)面了解到，歐陽(yáng)xx家住高隴鎮(zhèn)光明村，家里經(jīng)濟(jì)狀況較好，由于離高隴墟不遠(yuǎn)，從小就受到一些不良社會(huì)風(fēng)氣的影響，品質(zhì)敗壞，成績(jī)一向較差，而其父母無(wú)暇顧及，家庭教育較少，在小學(xué)時(shí)，還沒(méi)有哪位老師能駕馭這匹“馬”，名氣一大，許多老師放棄對(duì)他的教育，任其自然，但他身上也有閃光點(diǎn)，頭腦機(jī)靈，號(hào)召力較強(qiáng)，正當(dāng)我無(wú)從下手時(shí)，教室的玻璃被打碎了，是他干的，我想：“對(duì)癥下藥”的時(shí)機(jī)來(lái)了。
我將他叫到房間里，親自背一條凳子給他坐，他先是驚訝，但始終不肯坐下來(lái)，站在那里東張西望，一副神情很悠閑的樣子，我問(wèn)他：“教室的玻璃被人打碎了，你知道嗎？”他趕緊搶白道：“又不是我打壞的，關(guān)我什么事？”我想：“不承認(rèn)就證明他還在乎自己在老師心目中的形象，并非無(wú)藥可救，我看到一絲希望，我接著問(wèn)：”那你覺(jué)得這種損壞公物的行為是否正確呢？他看了我一眼，沒(méi)說(shuō)話，我緊緊追問(wèn)他：“要是你家里的玻璃被人打碎了，你會(huì)怎樣？”“很生氣，揍他一頓，要他賠。”這回倒是很干脆，“那你能不能幫老師一個(gè)忙，幫老師把這個(gè)人查出來(lái)？”他又看了我一眼，點(diǎn)了點(diǎn)頭，走了。
這件事情暫時(shí)告以段落，在以后的'日子里，我不論是在學(xué)習(xí)上，還是生活上特別關(guān)心他，或許體驗(yàn)到師愛(ài)，他的敵對(duì)情緒漸漸消失了，“烈性”減少了好多，日子在流逝，在第一次選撥班干部時(shí)，我第一個(gè)就推薦了歐陽(yáng)xx，如我所料，全班一陣轟動(dòng)，當(dāng)然，包括他自己，甚至有學(xué)生說(shuō)老師沒(méi)有“慧眼”，這時(shí)，我因勢(shì)利導(dǎo)，教育大家每個(gè)人都有自己的長(zhǎng)處和短處，不要只看到別人的不足，而要看到他的閃光點(diǎn)，對(duì)于暫時(shí)落后的同學(xué)不能挖苦、諷刺，而應(yīng)幫助他改正，這時(shí)，我分明看到歐陽(yáng)xx臉上的表情很復(fù)雜，我不知道那代表著什么，但我想，他的心情肯定和他的表情一樣復(fù)雜，這場(chǎng)xxx總算平定下來(lái)了，最后大家決定讓他擔(dān)任勞動(dòng)委員。當(dāng)天傍晚，他又一次來(lái)到我房間，我態(tài)度仍然很溫和請(qǐng)他坐，他站了很久才小聲地說(shuō)：“老師，玻璃是我打碎的，我賠。”我想：這是一個(gè)飛躍性的進(jìn)步，于是抓住時(shí)機(jī)和他談心，告訴他，犯錯(cuò)誤并不可怕，只怕意識(shí)不到自己的錯(cuò)誤，歷史怎樣已無(wú)所謂，只怕被同一塊石頭伴倒，我還表示，絕不會(huì)看不起他，會(huì)幫助他改正，我暗暗觀察他的反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)他垂著頭，很安分地聽(tīng)著……
從這以后，我對(duì)他付出最大限度的熱情和耐心，多次找他談話，時(shí)時(shí)提醒他，幫助他，當(dāng)我聽(tīng)到班干部向我反映“歐陽(yáng)xx變了許多，他還會(huì)記單詞，搞勞動(dòng)主動(dòng)多了”時(shí)，一種成就感在我心中涌起，可是這種感覺(jué)并不太長(zhǎng)久，歐陽(yáng)xx又“反彈”，他拉攏一些“嘍羅”和他一塊兒曠課、下河游泳，在班里影響很大，這次，我沒(méi)有急于找他談話，而是想辦法掃清他的外圍，做與他一同違紀(jì)的同學(xué)的工作，并在班里三番五次地講明辨是非的道理，這樣，他的“嘍羅”自然沒(méi)有違紀(jì)現(xiàn)象，班上出現(xiàn)較穩(wěn)定的局面，我想，當(dāng)他忍受不了這種孤立時(shí)就會(huì)變本加勵(lì)地施展壞影響，我抓住這個(gè)時(shí)機(jī)找他談話。“這幾天班里紀(jì)律很好，我很高興，你作為班干部是否有同樣的感受？”“沒(méi)有，我覺(jué)得你處處孤立我”，我說(shuō)：“我什么時(shí)候孤立你？我讓同學(xué)們分清是非，錯(cuò)了？同學(xué)們認(rèn)為你“非”錯(cuò)了？其實(shí)你知道什么是錯(cuò)，什么是對(duì)，可你就是要逞英雄，你不是很有號(hào)召力嗎？怎么大家都不聽(tīng)你的？說(shuō)明你的號(hào)召力遠(yuǎn)不如我，同學(xué)們不是和你劃清界線，而是和你的行為劃清界線，他們是在幫助你啊！你也可以和錯(cuò)誤劃清界線，那咱們不就站到一起嗎？”這次談話后，他便轉(zhuǎn)變了許多。
我想對(duì)于這樣的學(xué)生，做老師的應(yīng)該牢記十個(gè)字“極大的寬容，細(xì)微的觀察”，讓學(xué)生真正感受到師愛(ài)，時(shí)時(shí)提醒他，幫助他，再烈的馬也會(huì)馴服，任何一個(gè)不付出愛(ài)的老師的任何“宏圖”都只是空想。
班主任工作心得 篇13
蘇霍姆林斯基說(shuō)：“人才只有靠人才去培養(yǎng)，能力只有靠能力去培養(yǎng)，才干只有靠才干去培養(yǎng)。”這句話無(wú)不透露著對(duì)老師的要求。想想自己，不免有點(diǎn)慚愧，或許自己并不是一個(gè)有智慧的老師，所教的學(xué)生，又怎么會(huì)是智慧的學(xué)生呢？但是，我一直并不自卑，我也一直通過(guò)各種方式，希望把學(xué)生教得聰明點(diǎn)！
一、少一點(diǎn)浮躁，多一點(diǎn)扎實(shí)：
作為一名語(yǔ)文老師，總是覺(jué)得自己的學(xué)生那么笨，總是羨慕隔壁班的孩子那么聰明；總是覺(jué)得學(xué)生老師教不會(huì)，又總是覺(jué)得語(yǔ)文實(shí)在太難教了！其實(shí)，靜下心來(lái)想想，這一切都是自己浮躁的原因。二年級(jí)時(shí)，教孩子分清楚三個(gè)“的”，剛開(kāi)始一直教不會(huì)，就不停地批評(píng)孩子，也不停地做這類的練習(xí)。幾天之后，孩子進(jìn)步了，大部分掌握了，心里總算舒了一口氣。接下來(lái)的幾個(gè)月，就一直沒(méi)有在理會(huì)這件事，覺(jué)得孩子應(yīng)該掌握的都不錯(cuò)了。期末復(fù)習(xí)了，又遇到這樣的題，題目，學(xué)生居然大部分又不會(huì)做了。
當(dāng)時(shí)就又氣暈了！準(zhǔn)備又要嚴(yán)厲地去批評(píng)那幫笨笨的學(xué)生的時(shí)候，心里突然想到了：會(huì)不會(huì)是自己的教學(xué)出現(xiàn)了問(wèn)題？從這件事情中，使我明白了一個(gè)道理：急功近利是不會(huì)得到預(yù)期的'效果的，特別是作為教師，教學(xué)是一種慢教育，就像要熬出一鍋美味的湯一樣，需要花費(fèi)很多的時(shí)間。于是我漸漸地明白，慢點(diǎn)，再慢點(diǎn)，把自己生活中的性格好好磨練！久而久之，我發(fā)現(xiàn)我的孩子其實(shí)也很聰明，他們的笑臉也相當(dāng)?shù)目蓯?ài)，就連以前視為眼中釘?shù)膶W(xué)生，也變得可愛(ài)起來(lái)！基礎(chǔ)打牢了，雖然速度是慢了，但是學(xué)生學(xué)得輕松而又扎實(shí)了。
二、少一點(diǎn)循規(guī)蹈矩，多一點(diǎn)創(chuàng)新：
我心里一直有種根深蒂固的想法，隊(duì)標(biāo)志要給那些好學(xué)生，只有好學(xué)生，才配帶隊(duì)標(biāo)志。這學(xué)期和周老師、徐老師在同一個(gè)辦公室以后，發(fā)現(xiàn)他們把隊(duì)標(biāo)志隔三差五的輪換，誰(shuí)表現(xiàn)好了，就得一個(gè)；誰(shuí)有大的進(jìn)步，也得一個(gè)；誰(shuí)犯了錯(cuò)誤，立即拿掉，沒(méi)有任何情面。在他們的啟發(fā)下，我也想試試。于是，我在班級(jí)中這樣布置：一直以來(lái)表現(xiàn)都挺好的學(xué)生是中隊(duì)委，基本上是每一個(gè)小組一個(gè)中隊(duì)委。然后中隊(duì)委根據(jù)組員的表現(xiàn)來(lái)派發(fā)小隊(duì)委，這表現(xiàn)是有具體規(guī)定的：背書(shū)認(rèn)真，作業(yè)上交沒(méi)有拖整組的后腿的，上課認(rèn)真且積極舉手發(fā)言的，老師近段時(shí)間一直表?yè)P(yáng)的。
一個(gè)星期下來(lái)，出現(xiàn)了喜人的成績(jī)，原本那些作業(yè)、背書(shū)拖拉的孩子變了，原本那些課堂表現(xiàn)不好的學(xué)生也變了。于是，我積極鼓勵(lì)組長(zhǎng)要及時(shí)給這些孩子發(fā)小隊(duì)委的標(biāo)志。看著那些從未帶過(guò)隊(duì)標(biāo)志的孩子驕傲的表情，我知道我的改革有效了！有為家長(zhǎng)還特地打電話來(lái)表?yè)P(yáng)我說(shuō)：“岑老師，我們家孩子最近表現(xiàn)真的挺不錯(cuò)的。他這個(gè)人總是會(huì)忘記三掛的，但是小隊(duì)委這個(gè)標(biāo)志卻絕對(duì)不會(huì)忘！”這件事取得了成效以后，我就又開(kāi)始大刀闊斧的改革其他常規(guī)措施了，其中最成功的要算值日班長(zhǎng)改革了！本來(lái)我們班每天都有兩個(gè)值日班長(zhǎng)，都是我認(rèn)為的好學(xué)生擔(dān)任的。
漸漸地，我發(fā)現(xiàn)，這些孩子明顯的懶散起來(lái)，而且管理的效果也并不是很好！于是，我這樣對(duì)孩子們宣布：為了讓我們班的紀(jì)律和衛(wèi)生能更上一層樓，岑老師決定在所有學(xué)生中選出能者來(lái)?yè)?dān)任一職，我發(fā)現(xiàn)不少孩子眼中放出了興奮的光芒。值日班長(zhǎng)每天的職責(zé)是早讀紀(jì)律管理，排隊(duì)、早操隊(duì)伍管理，晚間值日管理（其他細(xì)則這里就不說(shuō)了），每周選出最佳值日班長(zhǎng)和管理不當(dāng)者，最佳者表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，不當(dāng)者批評(píng)并輪換其他學(xué)生，這樣一來(lái)本來(lái)就是值日班長(zhǎng)的孩子提高了管理積極性，其他孩子也就有了展示的機(jī)會(huì)！此時(shí)我的角色也是非常的重要，及時(shí)對(duì)好的管理方法大加贊賞和表?yè)P(yáng)，對(duì)于不足之處也及時(shí)提出，幾個(gè)星期下來(lái)，紀(jì)律和衛(wèi)生居然都有進(jìn)步，也連續(xù)的拿到了紅旗！
看來(lái)，和智慧的老師在一起，然后自己再懂得反思和創(chuàng)新，智慧也會(huì)出現(xiàn)在你的身上！
班主任工作心得 篇14
參加工作擔(dān)任班主任幾年來(lái)，我對(duì)班主任工作有過(guò)不少的思考，也有一些體會(huì)，我認(rèn)為建設(shè)一個(gè)良好的班集體要做好以下幾點(diǎn)：
一、抓干部建設(shè)穩(wěn)班級(jí)重心
班干部隊(duì)伍包括兩支：一支是班委會(huì)，一支是團(tuán)支部。人數(shù)不宜過(guò)多，十人左右即可。一支好的干部隊(duì)伍對(duì)創(chuàng)建一個(gè)優(yōu)秀班集體尤為重要。班干部是班級(jí)工作的具體操作者和實(shí)施者，一支好的干部隊(duì)伍，就是一個(gè)班的龍頭，干部團(tuán)結(jié)了，整個(gè)班才能團(tuán)結(jié)，干部積極了，整個(gè)班才會(huì)上進(jìn)，班干部就如班主任的雙翼?yè)碇畡t能翱翔于藍(lán)天，失之則只能回旋于地面。
所以擔(dān)任一個(gè)班的班主任以后，我做的第一件事就是抓班干部隊(duì)伍建設(shè)，精心選拔、精心培養(yǎng)。為了便于管理，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生干部的積極性，更有效地鍛煉學(xué)生干部的能力，我認(rèn)為要把更多的權(quán)力下放給學(xué)生干部，讓他們充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，使他們盡可能地想出更多更好的法子。如果老師事事干預(yù)、時(shí)時(shí)干預(yù)、處處干預(yù)，那么學(xué)生干部就成了一架架機(jī)器，只能處理老師的命令，久而久之，學(xué)生干部就會(huì)覺(jué)得工作毫無(wú)意義并失去興趣，于是就會(huì)出現(xiàn)干部辭職的現(xiàn)象，使得班集體動(dòng)蕩不安。
在班干部建設(shè)中又應(yīng)抓住核心--班長(zhǎng)和團(tuán)支書(shū)，他們是班主任最直接、最得力的助手，可以稱為“副班主任”或“學(xué)生班主任”，要給他們極大的權(quán)利，使他們有權(quán)督促其他班干部，有權(quán)分配其他班干部的工作任務(wù)，有權(quán)推薦和否定“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”“優(yōu)秀團(tuán)員”名單等等。這樣，他們才會(huì)干勁十足，主動(dòng)為班主任分擔(dān)重?fù)?dān)。
而對(duì)于其他干部也絕不能讓其吃“大鍋飯”，吃“大鍋飯”是班干部工作的一個(gè)大忌，本來(lái)一件小事，你望我做、我盼他干，結(jié)果誰(shuí)也沒(méi)管。所以每個(gè)干部應(yīng)該干什么，出了問(wèn)題該由誰(shuí)負(fù)責(zé)，應(yīng)受什么樣的處罰等都要有個(gè)明確的規(guī)定。并要求班干部編制各種登記表，如自習(xí)情況登記表、出操情況登記表、就寢情況登記表、衛(wèi)生情況登記表等，每天主管班干部上交給班主任，這樣每個(gè)班干部都會(huì)感到有事可做，且責(zé)任心大大增強(qiáng)，同時(shí)又方便班主任及時(shí)了解班上的情況。為了增強(qiáng)班干部在同學(xué)中的威信，我認(rèn)為要在班上大力宣傳班干部的權(quán)力，表?yè)P(yáng)干部的做法，并經(jīng)常召開(kāi)班干部會(huì)議，做干部的思想工作，從而使班上形成一支團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、負(fù)責(zé)、肯干的干部隊(duì)伍，穩(wěn)住班上的重心。
二、抓養(yǎng)成教育創(chuàng)學(xué)習(xí)氣氛
養(yǎng)成教育對(duì)中學(xué)生很重要，養(yǎng)成教育主要指培養(yǎng)兩種習(xí)慣，一是文明的生活習(xí)慣，一是良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。習(xí)慣是長(zhǎng)期形成的，習(xí)慣成自然。要使學(xué)生養(yǎng)成好的習(xí)慣，首先要抓常規(guī)管理，主要是執(zhí)行學(xué)校制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度�？上冉M織大家學(xué)習(xí)，讓同學(xué)明白什么該做，什么不該做，通過(guò)學(xué)習(xí)規(guī)章制度，使學(xué)生從思想上引起重視，但這還不能從根本上解決問(wèn)題，還要制定相應(yīng)的懲罰措施，這主要是針對(duì)少數(shù)不自覺(jué)的同學(xué)，管理落到實(shí)處才會(huì)有效果。學(xué)校規(guī)章制度、搞紀(jì)律約束是培養(yǎng)文明生活習(xí)慣、良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的重要方法和保證。有了方法和保證，還必須做耐心細(xì)致的工作，思想工作尤為重要，德育應(yīng)擺在首位，德育抓不好，智育、體育也無(wú)從抓起，班級(jí)就會(huì)xxx不安。
德育的核心是進(jìn)行高尚的道德品質(zhì)教育，缺乏這種教育，學(xué)生思想所留下的空白就會(huì)被社會(huì)中盛行的一些腐朽觀念所充斥，如不少同學(xué)過(guò)分崇拜明星：教室、寢室、課本、課桌上等都貼上明星畫(huà)像；資本主義出現(xiàn)，自稱老大，身上、手上紋上恐怖的圖案，打架斗毆不斷，思想過(guò)于復(fù)雜，享受主義過(guò)于嚴(yán)重，談情說(shuō)愛(ài)開(kāi)始萌芽，學(xué)習(xí)沒(méi)有足夠的精力和興趣，所以要隨時(shí)注意觀察，多和家庭取得聯(lián)系，及時(shí)了解真實(shí)的情況，使教育實(shí)現(xiàn)學(xué)校、家庭、社會(huì)一體化，使每個(gè)學(xué)生都要有著積極、充實(shí)、向上的思想。
三、抓班級(jí)活動(dòng)樹(shù)老師威信
一個(gè)班班風(fēng)學(xué)風(fēng)的好與差，與班主任在班上的威信有很大的關(guān)系。但一個(gè)班主任威信的樹(shù)立，剛靠嚴(yán)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，嚴(yán)可以使學(xué)生怕你，但心里不一定服你，這種表面的“服”也決不會(huì)持久，時(shí)間一長(zhǎng)，心里的不服，自然就會(huì)表露出來(lái)，背后與你作對(duì)，你越嚴(yán)，他的逆反心理越強(qiáng)。所以班主任真正威信的樹(shù)立，更重要的應(yīng)該是投入，看你為班級(jí)建設(shè)投入了多少，為班上同學(xué)付出了多少，要使學(xué)生從怕你到敬你，這樣你的威信才真正地樹(shù)立起來(lái)，且能持久。往往班級(jí)活動(dòng)最容易看出班主任的付出，所以，幾乎每一次重要的班級(jí)活動(dòng)都要全力以赴。
例如，軍訓(xùn)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、百分賽、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、廣播體操比賽、籃球賽、文藝匯演等，這都是關(guān)系到班級(jí)榮譽(yù)的大事，學(xué)生都十分重視，但如果訓(xùn)練時(shí)間或比賽的時(shí)候，班主任一直不出現(xiàn)，從不到場(chǎng)地看看，學(xué)生就會(huì)認(rèn)為班主任對(duì)班集體極不關(guān)心，自己的積極性也慢慢低落，比起賽來(lái)，有氣無(wú)力，結(jié)果自然不會(huì)理想。并且學(xué)生對(duì)班主任的信任度會(huì)慢慢地降低，久而久之還會(huì)產(chǎn)生反感和對(duì)抗情緒，班級(jí)工作自然會(huì)遇到一些不必要的麻煩。相反，如果班主任對(duì)每次活動(dòng)都非常關(guān)注，時(shí)時(shí)與學(xué)生同在，并不斷給學(xué)生指點(diǎn)，為學(xué)生加油，對(duì)他們的付出予以肯定和表?yè)P(yáng)，學(xué)生自然會(huì)感覺(jué)到無(wú)限的動(dòng)力，暗下決心，一定要為班爭(zhēng)光，以后班級(jí)工作的開(kāi)展也就會(huì)非常順利。其實(shí)，班主任不僅要在這些比賽活動(dòng)中極力付出，還要抓住機(jī)會(huì)，開(kāi)展集體活動(dòng)，進(jìn)行思想感化，例如春游、野炊等，在這些活動(dòng)中，你為他們忙這忙那，人都是有感情的，學(xué)生也自然會(huì)感到你為他們的付出，他們認(rèn)為再違犯紀(jì)律、再不努力學(xué)習(xí)，就對(duì)不起老師。召開(kāi)主題班會(huì)也是樹(shù)立班主任威信一個(gè)非常重要的方法，利用主題班會(huì)，可談老師的感想，可談學(xué)生的感想，可培養(yǎng)學(xué)生正確的`世界觀、人生觀，可告訴學(xué)生科學(xué)的學(xué)習(xí)、生活方法，學(xué)生往往會(huì)把班主任所講的關(guān)鍵性詞寫(xiě)在桌面上或日記本上，這說(shuō)明學(xué)生已把你的話當(dāng)成了權(quán)威。
四、抓個(gè)別表?yè)P(yáng)樹(shù)學(xué)生典型
每個(gè)人都有一定的模仿和崇拜心理，特別是中學(xué)生。如何利用這一心理是建設(shè)、管理班級(jí)的又一關(guān)鍵。我認(rèn)為在慢慢了解學(xué)生情況后，要有意識(shí)地經(jīng)常表?yè)P(yáng)個(gè)別學(xué)習(xí)成績(jī)相當(dāng)好或表現(xiàn)相當(dāng)不錯(cuò)或工作非常出色的同學(xué)。這個(gè)別表?yè)P(yáng)實(shí)際是樹(shù)榜樣、立典型，這樣正符合學(xué)生的心理特征：受表?yè)P(yáng)的同學(xué)越會(huì)珍惜自己所取得的成績(jī)和榮譽(yù)，會(huì)做得更好，沒(méi)有受表?yè)P(yáng)的同學(xué)則以這些同學(xué)為榜樣，在學(xué)習(xí)、工作、生活上向他們看齊，力爭(zhēng)下次受表?yè)P(yáng)。這樣，一個(gè)班慢慢地就會(huì)形成你追我趕的氣氛。
五、抓課后談心聯(lián)師生感情
為了更好地了解學(xué)生，溝通師生情感，我認(rèn)為要經(jīng)常找學(xué)生談心，因?yàn)檎勑挠袝r(shí)可以獲得意想不到的效果。
首先，談心可以集思廣益。古人說(shuō)“兼聽(tīng)則明，偏信則暗”，為了防止工作的片面性，廣泛聽(tīng)取學(xué)生的意見(jiàn)很有必要，通過(guò)廣泛的師生交談，征求學(xué)生關(guān)于班級(jí)管理方面的意見(jiàn)和建議，并對(duì)好的建議予以采納和實(shí)施，這樣既獲得一些班級(jí)管理的經(jīng)驗(yàn)和方法，又使同學(xué)們感到自己就是班上的主人，增強(qiáng)了他們的責(zé)任感和參與意識(shí)。
其次，談心可以對(duì)癥下藥。一個(gè)班五六十個(gè)同學(xué)，各自有不同的理想、抱負(fù)、性格、愛(ài)好、特長(zhǎng)，因此就有不同的表現(xiàn)，這就決定了解決問(wèn)題不能用同一種方法、套用同一公式。共同的問(wèn)題可以在班上講，但個(gè)別的問(wèn)題就需要個(gè)別談心解決，例如對(duì)優(yōu)秀學(xué)生可以表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)為主，并提出更高的要求；而對(duì)表現(xiàn)差、性格倔的學(xué)生，則以激發(fā)情感為主，倡導(dǎo)他們?yōu)榘酄?zhēng)光；對(duì)性格內(nèi)向，極為自卑的學(xué)生，談心主要是樹(shù)立其自信心等等。不管是哪一類學(xué)生，經(jīng)過(guò)多次談心后，大都會(huì)消除學(xué)生對(duì)老師的疑心，并自覺(jué)改正和提高。
第三，談心可以嚴(yán)格要求學(xué)生。作為班主任，既要像嚴(yán)父般的要求學(xué)生，又要像慈母般地愛(ài)護(hù)學(xué)生，還要像朋友般地關(guān)心學(xué)生。長(zhǎng)期以來(lái)，有些老師、家長(zhǎng)有一種片面的認(rèn)識(shí)：認(rèn)為嚴(yán)格要求學(xué)生，就必須嚴(yán)厲、訓(xùn)斥、指責(zé)，采取強(qiáng)硬的方法，似乎硬就是嚴(yán)。豈不知，通過(guò)談心，擺事實(shí)，講道理，講清利害關(guān)系，動(dòng)之以情，曉之以理，既有關(guān)心愛(ài)撫，又有說(shuō)服教育，這種和風(fēng)細(xì)雨的教育，有時(shí)可以受到公開(kāi)批評(píng)、生硬指責(zé)、嚴(yán)厲訓(xùn)斥所收不到的效果。
總之，班主任工作是一項(xiàng)既平凡又偉大的工作，同時(shí)又是一門(mén)藝術(shù)，其藝術(shù)性的提高，需要平時(shí)不斷學(xué)習(xí)和積累。
【班主任工作心得】相關(guān)文章：
班主任工作心得09-13
班主任工作心得07-09
班主任工作心得06-29
班主任的工作心得07-22
班主任工作的心得04-08
班主任工作心得08-23
班主任實(shí)踐工作心得02-20
班主任工作實(shí)踐心得03-22
班主任工作的實(shí)踐心得09-10