農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度

時(shí)間：2025-01-14 11:00:00 佩瑩管理制度我要投稿

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農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度（通用9篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，很多情況下我們都會(huì)接觸到制度，制度具有使我們知道，應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么，懲惡揚(yáng)善、維護(hù)公平的作用。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，以下是小編為大家整理的農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度（通用9篇）

　　農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度 1

　　為加強(qiáng)企業(yè)的規(guī)范化管理，完善各項(xiàng)工作制度，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟(jì)效益，特制定本規(guī)章制度。

　　1、所有員工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上班，按時(shí)下班，不遲到、不早退。

　　2、上班必須堅(jiān)守崗位，不得擅自串崗、離崗、無故脫崗、睡覺。員工確實(shí)有事不能正常上班或需離崗者，應(yīng)向上級領(lǐng)導(dǎo)請示批準(zhǔn)后方可休假或離崗，事后應(yīng)及時(shí)銷假。

　　3、對所負(fù)擔(dān)的工作爭取時(shí)效，不拖延、不積壓。

　　4、員工不得在工作場所嬉戲打鬧、大聲喧嘩，工作時(shí)間禁止賭博、下棋等做與工作無關(guān)的事情。

　　5、嚴(yán)禁在禁止區(qū)域內(nèi)吸煙和使用明火。

　　6、嚴(yán)禁酒后上崗、在崗飲酒，中午不可飲酒。

　　7、服從上級指揮，如有不同意見，應(yīng)婉轉(zhuǎn)相告或以書面陳述，但一經(jīng)上級主管決定，應(yīng)立即遵照執(zhí)行。

　　8、同事間要和睦相處，團(tuán)結(jié)合作，不得吵鬧、斗毆、搬弄是非，擾亂秩序。

　　9、保護(hù)企業(yè)財(cái)物，不浪費(fèi)，嚴(yán)禁以任何方式或手段將企業(yè)財(cái)物或資源居為己有。

　　10、材料采購采用預(yù)報(bào)申請制度，由采購部門負(fù)責(zé)人填寫材料采購清單，要如實(shí)填寫采購物品的名稱、數(shù)量、用途、金額等，報(bào)總經(jīng)理簽批，簽批后采購。

　　11、材料采購時(shí)采購人員應(yīng)了解產(chǎn)品質(zhì)量、性能、規(guī)格、廠商信譽(yù)、價(jià)格等情況，擇優(yōu)擇廉選購。

　　12、企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)應(yīng)做好科學(xué)規(guī)劃。要按照董事會(huì)確定的工作目標(biāo)合理規(guī)劃種植地塊、種植面積、種植時(shí)間、種植作物和田間管理，并合理設(shè)計(jì)生產(chǎn)作業(yè)配套需要的道路、水利、電力等基礎(chǔ)設(shè)施。

　　13、要嚴(yán)格按照操作規(guī)程，注意安全生產(chǎn)。對使用機(jī)械作業(yè)的，應(yīng)由有資質(zhì)的熟練工人操作。使用農(nóng)藥、化肥要科學(xué)合理，采取防護(hù)措施。

　　14、要科學(xué)合理使用化肥和農(nóng)藥。植物保護(hù)要優(yōu)先使用農(nóng)業(yè)技術(shù)防治和生物技術(shù)防治，藥劑防治要嚴(yán)格控制農(nóng)藥種類、劑量、時(shí)間和方法。

　　15、使用后的肥料和農(nóng)藥包裝袋、瓶、箱應(yīng)集中回收，統(tǒng)一處理，避免造成環(huán)境二次污染。

　　16、生產(chǎn)技術(shù)部應(yīng)建立工作臺(tái)賬，及時(shí)、準(zhǔn)確、完整記錄生產(chǎn)作業(yè)每一項(xiàng)工作情況和田間管理措施落實(shí)情況，對生產(chǎn)資料使用品種、方法、用量、效果要完整記錄。

　　17、報(bào)銷采取實(shí)報(bào)實(shí)銷制度。企業(yè)員工所有報(bào)銷必須取得合法的發(fā)票，將發(fā)票粘貼在《費(fèi)用報(bào)銷審批單》后面；《費(fèi)用報(bào)銷審批單》上應(yīng)詳細(xì)填寫日期、用途、金額、單據(jù)及頁數(shù)，并在“報(bào)銷人”處簽名或蓋章，由分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字；所有支出憑證在完成上述程序后，報(bào)送總經(jīng)理審批。

　　18、員工因工作需要在財(cái)務(wù)借支的必須事先填寫借支單，并注明借支原因和借支金額，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理簽字后，到財(cái)務(wù)部門辦理借款手續(xù)，借款人應(yīng)在借款之日起一個(gè)月內(nèi)到財(cái)務(wù)部門報(bào)銷沖賬或退款手續(xù)，逾期不辦理報(bào)銷或退款手續(xù)的，財(cái)務(wù)部門將從本人工資性收入中如數(shù)扣回。

　　19、所有入庫物品，倉庫保管員必須建立完整的財(cái)產(chǎn)賬冊。物品的名稱、數(shù)量、單價(jià)等列示清楚，并定期檢查物品的領(lǐng)用、庫存的`數(shù)量，及時(shí)上報(bào)請購。

　　20、領(lǐng)用物品時(shí)應(yīng)由申領(lǐng)人填報(bào)“物品領(lǐng)用單”，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽名后到保管員處領(lǐng)取。

　　21、企業(yè)實(shí)行“崗薪制”的分配制度，為不同崗位的員工提供不同的薪資。并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高逐步提高員工各方面待遇；企業(yè)為員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機(jī)會(huì)；企業(yè)推行崗位責(zé)任制，實(shí)行考勤、考核制度，評先樹優(yōu)，對做出貢獻(xiàn)者予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

　　22、下班時(shí)要整理好工作用具，擺放整齊。最后離開企業(yè)的員工，應(yīng)關(guān)閉用電設(shè)備的電源及門窗，檢查用水用電情況，注意節(jié)約用水、用電及工作生產(chǎn)資源等。無遺留問題后，方可離去。

　　23、員工辭職的，應(yīng)提前一個(gè)月以書面形式報(bào)請分管領(lǐng)導(dǎo)和總經(jīng)理核準(zhǔn)后才可離職，并辦妥工作移交手續(xù)，否則自己承擔(dān)責(zé)任。

　　24、員工必須維護(hù)公司紀(jì)律，對任何違反公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度的行為，都要予以追究。

　　25、本規(guī)章制度自公示之日起適用于全體員工。

　　農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度 2

　　為進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)政策性補(bǔ)貼發(fā)放工作，加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)工作，規(guī)范其內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制，保障各項(xiàng)惠農(nóng)政策落到實(shí)處，現(xiàn)結(jié)合實(shí)際，制定本辦法。

　　一、縣人民政府成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)及農(nóng)業(yè)、財(cái)政、畜牧、監(jiān)察、人保財(cái)險(xiǎn)公司為成員的奇臺(tái)縣農(nóng)村各種補(bǔ)貼和農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立“五位一體”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，即由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長，財(cái)稅所所長、農(nóng)服站站長、獸醫(yī)站站長、村委會(huì)主任為成員。村委會(huì)組建成立工作組，組長由村委會(huì)主任擔(dān)任，農(nóng)服站工作人員、村級防疫員為工作組成員。

　　二、奇臺(tái)縣農(nóng)村各種補(bǔ)貼和農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組依政策規(guī)定按時(shí)、有序兌現(xiàn)各種補(bǔ)貼和開展農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)工作。

　　三、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)宣傳國家及區(qū)、州、縣各種優(yōu)惠政策，掌握行政補(bǔ)貼項(xiàng)目進(jìn)展的數(shù)量和質(zhì)量情況；對村、組、農(nóng)戶各種補(bǔ)貼的審核、復(fù)查和督促落實(shí)；村委會(huì)工作組上報(bào)各類數(shù)據(jù)的'審核；受災(zāi)面積的核查和理賠資金的督促工作；及時(shí)上傳社情民意，及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展情況，嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行程序，做到公開、公平、公正、透明，真正把國家的惠農(nóng)政策用足用好。

　　四、村委會(huì)工作組負(fù)責(zé)宣傳國家及區(qū)、州、縣各種優(yōu)惠政策；所在村各種補(bǔ)貼的兌現(xiàn)、登記和公示工作；種植業(yè)面積和各類牲畜數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)核實(shí)，種植業(yè)、畜牧業(yè)臺(tái)帳的建立；種植業(yè)和畜牧業(yè)投保戶、保項(xiàng)的登記、保費(fèi)的收取和公示工作；種植業(yè)和畜牧業(yè)受災(zāi)面積的核實(shí)上報(bào)和理賠資金的公示、登記和發(fā)放工作。

　　五、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長均為奇臺(tái)縣農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)災(zāi)害損失鑒定及理賠工作組成員。

　　六、保費(fèi)收取。村級防疫員負(fù)責(zé)畜牧業(yè)保費(fèi)收取，農(nóng)服站工作人員負(fù)責(zé)種植業(yè)保費(fèi)收取，登記好投保戶、保項(xiàng)花名冊，匯總經(jīng)張榜公布后交村委會(huì)工作組長（村委會(huì)主任）把關(guān)簽字報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組審核蓋章分類報(bào)畜牧獸醫(yī)局和農(nóng)經(jīng)局，由畜牧獸醫(yī)局、農(nóng)經(jīng)局分類匯總后報(bào)縣人保財(cái)險(xiǎn)公司。

　　七、災(zāi)情上報(bào)。村級防疫員負(fù)責(zé)畜牧業(yè)受災(zāi)情況統(tǒng)計(jì)，農(nóng)經(jīng)站工作人員負(fù)責(zé)種植業(yè)受災(zāi)情況統(tǒng)計(jì)，受災(zāi)情況匯總經(jīng)張榜公布后交村委會(huì)工作組長（村委會(huì)主任）把關(guān)簽字報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組審核蓋章分類報(bào)畜牧獸醫(yī)局和農(nóng)經(jīng)局，由畜牧獸醫(yī)局、農(nóng)經(jīng)局分類匯總后報(bào)縣人保財(cái)險(xiǎn)公司。

　　八、保險(xiǎn)理賠，人保財(cái)險(xiǎn)公司接到畜牧獸醫(yī)局、農(nóng)經(jīng)局受災(zāi)情況后3個(gè)工作日完成核災(zāi)，履行賠償義務(wù)。具體由縣人保財(cái)險(xiǎn)公司根據(jù)核查結(jié)果，分類向畜牧獸醫(yī)局、農(nóng)經(jīng)局撥付理賠資金，畜牧獸醫(yī)局、農(nóng)經(jīng)局分類撥付鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組審核后分類撥付村委會(huì)工作組，由村級防疫員和農(nóng)經(jīng)站工作人員直接發(fā)放至農(nóng)戶，并做好發(fā)放公示、登記工作，一式四份，一份存檔，一份交鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組、一份交畜牧獸醫(yī)局、農(nóng)經(jīng)局，一份交人保財(cái)險(xiǎn)公司。

　　九、工作運(yùn)行經(jīng)費(fèi)按收取保費(fèi)的一定比例提取，具體標(biāo)準(zhǔn)以州農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)定為準(zhǔn)。

　　十、本管理辦法由縣農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　十一、本管理辦法自下發(fā)之日起施行。

　　農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度 3

　　為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理，完善各項(xiàng)工作制度，促進(jìn)公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制訂本公司管理制度大綱。

　　一、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。

　　二、公司禁止任何部門、個(gè)人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的`事情。

　　三、公司鼓勵(lì)員工積極參與公司的決策和管理，鼓勵(lì)員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。

　　四、公司實(shí)行“崗薪制”的分配制度，為不同崗位的員工提供不同的薪資。并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高逐步提高員工各方面待遇；公司為員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機(jī)會(huì)；公司推行崗位責(zé)任制，實(shí)行考勤、考核制度，評先樹優(yōu)，對做出貢獻(xiàn)者予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

　　五、公司提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，提高工作效率；提倡厲行節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)；倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助，同舟共濟(jì)，發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神，增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力和向心力。

　　六、員工必須維護(hù)公司紀(jì)律，對任何違反公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度的行為，都要予以追究。

　　七、本規(guī)則是勞動(dòng)合同之一部分，聘用員工違反本規(guī)章制度視為違反勞動(dòng)合同員工守則。

　　農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度 4

　　1、為了確保生產(chǎn)秩序，保證農(nóng)場各項(xiàng)工作順利開展，營造良好的工作環(huán)境，促進(jìn)公司發(fā)展，結(jié)合大田生產(chǎn)實(shí)際情況，特制定本制度。

　　2、本制度實(shí)用于公司從事大田生產(chǎn)的全體人員，具體包括田間管理員及作業(yè)員。

　　3、大田生產(chǎn)工作全體人員必須遵守上下班作息時(shí)間，不遲到、不早退，嚴(yán)格按照公司規(guī)定按時(shí)上下班，如因特殊情況需請假，應(yīng)嚴(yán)格按公司請假程序辦理請假手續(xù)，未經(jīng)批準(zhǔn)遲到或早退的`，按曠工處理。

　　4、大田生產(chǎn)田間管理員必須服從公司指派的工作安排，統(tǒng)籌安排，帶領(lǐng)大田生產(chǎn)作業(yè)人員做好田間生產(chǎn)，如無法勝任田間管理工作的，將予以辭退。

　　5、大田生產(chǎn)作業(yè)員必須服從田間管理人員的工作安排,盡職盡責(zé)做好生產(chǎn)工作,不得故意刁難、疏忽或拒絕田間管理員的工作安排，違者每次罰款10-20元，情節(jié)嚴(yán)重的，將予以辭退。

　　6、全體大田生產(chǎn)人員工作時(shí)間必須按公司要求統(tǒng)一著裝，違者罰款5元。

　　7、大田生產(chǎn)工作人員工作期間嚴(yán)禁閑坐聊天、吃東西、打瞌睡、打牌等，嚴(yán)禁偷閑怠工，嚴(yán)禁在有機(jī)區(qū)抽煙、吐痰和大小便，違者視情節(jié)輕重處以10-20元罰款。

　　8、對惡意破壞公司財(cái)產(chǎn)或盜竊行為,不論大小一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律嚴(yán)厲處理，涉嫌違法的，一律移交司法部門處理。

　　9、田間管理員必須按公司制定的生產(chǎn)計(jì)劃，根據(jù)作物種植特點(diǎn)，結(jié)合天氣情況和人員組織生產(chǎn)，并盡量控制生產(chǎn)成本。除自然因素外，不得以任何理由拖延生產(chǎn)。

　　10、田間管理員在安排作業(yè)員作業(yè)前，必須制定生產(chǎn)任務(wù)、作業(yè)方法、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，做好示范，在作業(yè)員完成任務(wù)后必須進(jìn)行合格驗(yàn)收，并作好田間生產(chǎn)記錄。

　　11、作業(yè)員必須嚴(yán)格按作業(yè)方法、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)，并服從管理員安排，完成規(guī)定的生產(chǎn)任務(wù)，任務(wù)驗(yàn)收合格后，方可登記工分。作業(yè)過程中，應(yīng)盡量保護(hù)好作物，如有損毀,應(yīng)及時(shí)向田間管理員報(bào)告處理。

　　12、作業(yè)員在生產(chǎn)過程中要注意節(jié)約用料,不得隨意亂扔物料、工具，每日完成任務(wù)后，必須對工作區(qū)域進(jìn)行清理,將垃圾放入垃圾桶或臨近垃圾堆里，并將多余的農(nóng)資物質(zhì)及時(shí)交由田間管理員統(tǒng)計(jì)并退回倉庫，不得遺留在大田內(nèi)。

　　13、作業(yè)員完成溫室大棚工作后，要按照田間管理員要求，及時(shí)敞篷或閉棚，如未按要求敞篷或閉棚的，罰款5元。

　　14、本制度自發(fā)布之日實(shí)施，由董事會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

　　農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度 5

　　1、執(zhí)行董事會(huì)決議，并向董事會(huì)報(bào)告工作。

　　2、制定公司內(nèi)部管理制度，決定公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、人事任免以及獎(jiǎng)懲。

　　3、決定公司生產(chǎn)經(jīng)營方案。

　　4、做好農(nóng)場周邊環(huán)境的治理，抓好安全生產(chǎn)。

　　5、負(fù)責(zé)召集員工會(huì)議，聽取員工工作報(bào)告并作出決議。

　　6、制訂公司年度財(cái)務(wù)預(yù)決算方案、利潤分配方案、彌補(bǔ)虧損方案。

　　7、審批公司產(chǎn)品收購標(biāo)準(zhǔn)、收購價(jià)格。

　　8、審核田間管理員生產(chǎn)成本，核發(fā)田間管理員績效獎(jiǎng)勵(lì)。

　　9、審批公司農(nóng)資采購計(jì)劃。

　　9、完成董事會(huì)交辦的其他任務(wù)。

　　農(nóng)業(yè)管理人員的'規(guī)章制度 6

　　第一章總則

　　第一條本公司是以觀光旅游和會(huì)務(wù)度假為主的旅游景區(qū)和服務(wù)企業(yè)，為切實(shí)加強(qiáng)園區(qū)消防安全管理，保護(hù)國家財(cái)產(chǎn)及游客、職工生命免受火災(zāi)危害，根據(jù)中華人民共和國《消防法》等消防法規(guī)，結(jié)合本公司的實(shí)際情況，制定本制度。

　　第二條本公司實(shí)行逐級防火責(zé)任制；公司總經(jīng)理主管防火安全工作，推行安全目標(biāo)管理，落實(shí)安全責(zé)任制。各部門負(fù)責(zé)人和各崗位職工均對本部位的消防安全管理工作負(fù)責(zé)，確保我園區(qū)消防安全管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　第三條各駐園單位和駐園民工，必須服從本公司消防安全的統(tǒng)一管理，承擔(dān)相應(yīng)的管理責(zé)任，共同維護(hù)國家財(cái)產(chǎn)的安全。

　　第四條本公司消防安全管理工作，接受屬地公安消防部門的指導(dǎo)、監(jiān)督。

　　第二章組織管理

　　第五條本公司消防安全管理工作，堅(jiān)持“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，企業(yè)法人代表為本公司消防安全第一責(zé)任人，公司總經(jīng)理受委托行使第一責(zé)任人的職責(zé)，對本公司消防安全管理工作負(fù)責(zé)。

　　第六條為切實(shí)加強(qiáng)消防安全管理工作，我司建立了由公司主要領(lǐng)導(dǎo)成員和各部室負(fù)責(zé)人組成的消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組，安全保衛(wèi)部是消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組的辦事機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)消防安全日常管理工作。

　　第七條公司消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)有下列職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司實(shí)際召開安全例會(huì)，宣傳、貫徹、執(zhí)行消防工作方針、條例、規(guī)定和上級有關(guān)消防工作指示精神，研究、部署、推動(dòng)、檢查、總結(jié)消防安全工作，做好重點(diǎn)防火的專項(xiàng)治理工作。

　　2、組織制定對電源、火源、水源及重點(diǎn)部位的消防安全管理和值班巡邏制度，落實(shí)逐級防火責(zé)任制。

　　3、組織對職工進(jìn)行消防安全教育，普及防消知識，提高職工的防火安全意識。

　　4、組織防火安全檢查，研究制定重大隱患整改方案，并針對消防安全工作中存在的問題下達(dá)“火險(xiǎn)隱患整改通知書”，消除火災(zāi)危害。

　　5、定期召開消防安全工作會(huì)議，并將消防工作納入考評。

　　第八條根據(jù)公司實(shí)際，建立義務(wù)消防隊(duì)，定期進(jìn)行消防培訓(xùn)及實(shí)際演練，積極開展自防自救工作，做到“三懂兩會(huì)” 即：懂預(yù)防措施，懂園內(nèi)各有關(guān)物品性質(zhì)和消防設(shè)備性能，懂防火滅火知識；兩會(huì)：會(huì)滅火戰(zhàn)術(shù)，會(huì)使用和排除消防設(shè)備、器材的故障。第九條公司實(shí)行安全值班制度，每天例行對園區(qū)進(jìn)行安全檢查，特別是加強(qiáng)對客房、餐廳、倉庫、配電房等重點(diǎn)部位的巡視檢查，第三章消防安全教育

　　第十條各級領(lǐng)導(dǎo)必須把消防安全教育工作列入議事日程，堅(jiān)持經(jīng)常性的消防安全教育，推動(dòng)全員安全防火意識和滅火技能的不斷提高，努力提高自防自救能力，確保企業(yè)財(cái)產(chǎn)和人身免受火災(zāi)危害。第十一條通過開展群防群治活動(dòng)，組織職工結(jié)合崗位工作實(shí)際，擺現(xiàn)象、找問題、查隱患、定措施、搞整改，確保消防安全工作目標(biāo)的落實(shí)。

　　第十二條防火宣傳教育內(nèi)容：

　　1、深入宣傳貫徹消防安全工作的方針、政策、法規(guī)及上級部門消防工作的指示精神。

　　2、教育職工掌握防火滅火常識和滅火技能，做到“三懂三會(huì)”。

　　3、教育職工自覺遵守消防法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程，落實(shí)崗位防火責(zé)任制。

　　第十三條防火宣傳教育和要求：

　　1、定期普遍教育：重點(diǎn)防火季節(jié)和重大節(jié)日前，利用會(huì)議、簡報(bào)等多種形式向全體職工進(jìn)行以防火為中心的安全教育。

　　2、針對性的教育：平時(shí)根據(jù)檢查發(fā)現(xiàn)的問題和上級機(jī)關(guān)通報(bào)的火災(zāi)

　　案例及時(shí)進(jìn)行教育。

　　3、重點(diǎn)教育：對重點(diǎn)部位的'員工，結(jié)合崗位特點(diǎn)進(jìn)行操作規(guī)程和防火安全教育，對安全保衛(wèi)以及服務(wù)人員進(jìn)行提高消防專業(yè)素質(zhì)教育。

　　4、個(gè)別教育：對調(diào)入生態(tài)園和內(nèi)部調(diào)崗的職工，安全保衛(wèi)部在其上崗前進(jìn)行安全防火教育，經(jīng)考核合格后方可上崗。對外來作業(yè)人員隨時(shí)進(jìn)行防火和安全操作規(guī)程教育。

　　5、開展防火、滅火科技教育：通過組織“義務(wù)消防隊(duì)”活動(dòng)和舉辦消防技術(shù)訓(xùn)練班，聘請專業(yè)消防人員舉辦防火科技講座，提高職工的消防技術(shù)水平，改進(jìn)消防工作。

　　第四章火源管理

　　第十四條明火作業(yè)管理

　　1、凡在園區(qū)進(jìn)行焊接、切割、烘烤、精煉和噴燈等明火作業(yè)，由動(dòng)火部門提出申請，安全保衛(wèi)部在進(jìn)行現(xiàn)場勘查后，負(fù)責(zé)辦理《明火作業(yè)許可證》�！睹骰鹱鳂I(yè)許可證》應(yīng)注明動(dòng)火級別、申請部門和動(dòng)火部位、動(dòng)(用)火人及監(jiān)護(hù)人、明火作業(yè)理由、現(xiàn)場實(shí)施安全措施狀況、動(dòng)火時(shí)間和地點(diǎn)等內(nèi)容，并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)、保衛(wèi)部共同審核簽字后，組織實(shí)施。

　　2、明火作業(yè)必須在《明火作業(yè)許可證》批準(zhǔn)的有效時(shí)間內(nèi)作業(yè)，凡提前、延期或變更明火作業(yè)時(shí)間地點(diǎn)的，必須重新辦理相應(yīng)手續(xù)。

　　3、明火作業(yè)前，在作業(yè)現(xiàn)場必須配備足量的相應(yīng)消防器材，明火作業(yè)負(fù)責(zé)人對全體作業(yè)人員詳細(xì)講明動(dòng)火方案和動(dòng)火過程中可能發(fā)生的異常情況、預(yù)防措施和處理辦法，做好作業(yè)現(xiàn)場的安全檢查及清理工作，安全保衛(wèi)部派人對現(xiàn)場監(jiān)督。

　　4、明火作業(yè)人員必須穿戴合格的防護(hù)用品，動(dòng)火設(shè)備、工具應(yīng)安全完好，相應(yīng)的附屬設(shè)備、工具應(yīng)安全、靈敏、有效，發(fā)生異常情況動(dòng)火人必須立即停止動(dòng)火作業(yè)，實(shí)施救助措施。

　　5、每天動(dòng)火作業(yè)完畢，作業(yè)人員應(yīng)清理作業(yè)現(xiàn)場，熄滅余火和飛濺的火星，并及時(shí)切斷電源，消除各種不安全因素，確認(rèn)安全無誤后，方可離開作業(yè)現(xiàn)場。

　　6、動(dòng)火作業(yè)完畢，安全保衛(wèi)部應(yīng)對動(dòng)火現(xiàn)場進(jìn)行檢查，監(jiān)督作業(yè)現(xiàn)場的清理，確保安全。

　　7、大風(fēng)天(4 級風(fēng)以上)室外禁止明火作業(yè)。

　　8、未經(jīng)批準(zhǔn)私自動(dòng)用明火的，安全保衛(wèi)部責(zé)令其停止動(dòng)火作業(yè)，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

　　9、外來施工單位在生態(tài)園進(jìn)行明火作業(yè)，必須履行我公司明火作業(yè)管理制度和其它有關(guān)規(guī)定。

　　第十五條爐火使用管理

　　1、使用爐火取暖的部門必須向保衛(wèi)部提出書面申請，經(jīng)安全保衛(wèi)部審查合格后開據(jù)爐火使用證，方可安裝爐具。嚴(yán)禁私自安裝使用爐火。

　　2、爐具安裝后，必須經(jīng)安全保衛(wèi)部檢查批準(zhǔn)方可投入使用。

　　3、使用爐火部門，必須有專人對爐火進(jìn)行管理，并嚴(yán)防一氧化碳中毒。

　　4、需提前或延期使用由所在部門向安全保衛(wèi)部申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可提前或延期使用。

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行爐火管理辦法：

　�、� 應(yīng)做到“兩定、把三關(guān)、四有、五不準(zhǔn)”。兩定是：定爐型、定地點(diǎn)。把三關(guān)是：把宣傳教育關(guān)、把爐火安裝關(guān)、把檢查驗(yàn)收關(guān)。四有是：有制度、有專人管理、有指定爐火安放地點(diǎn)、有消防器材。五不準(zhǔn)是：不準(zhǔn)用易燃液體點(diǎn)火、不準(zhǔn)在爐旁放可燃物、不準(zhǔn)在爐旁烤衣物和

　　其它易燃物、不準(zhǔn)無人封火過夜和看火人睡覺、不準(zhǔn)任意挪動(dòng)爐火。

　　⑵ 熱爐灰須用水澆滅無余火后，再倒入指定地點(diǎn)。

　　7、對違反制度者，安全保衛(wèi)部必須勒令�；疬M(jìn)行整改，對勸阻不聽者，按有關(guān)規(guī)定處罰。

　　第十六條吸煙管理

　　1、在公司倉庫、辦公區(qū)走廊、客房走廊、景區(qū)展館、醫(yī)療救護(hù)點(diǎn)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，必須到指定地點(diǎn)(辦公室)內(nèi)吸咽。

　　2、在指定的吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，煙頭必須熄滅后放入煙灰器具內(nèi)，不得隨意亂扔。

　　3、吸煙區(qū)必須保持清潔，無易燃物品，如有易燃物品，停止使用，待清理后再行使用。

　　第五章電源管理

　　第十七條生態(tài)園電線和電器設(shè)備必須由持有上崗證的電工安裝、檢查、保養(yǎng)維護(hù)。定期對線路、變壓器、避雷裝置進(jìn)行檢查測試，杜絕因電線老化、破損、絕緣不良，短路等原因產(chǎn)生火險(xiǎn)隱患，確保倉庫安全。

　　第十八條園區(qū)鋪設(shè)的配電線路，須穿金屬管或用阻燃硬塑料管保

　　護(hù)，每個(gè)庫房應(yīng)在庫外單獨(dú)安裝電源開關(guān)箱，做到防雨防潮，安全用電。

　　第十九條庫房內(nèi)不準(zhǔn)設(shè)置移動(dòng)式照明燈具，嚴(yán)禁使用碘鎢燈和超過6 0 瓦以上的白熾燈等高溫照明燈具，照明燈頭應(yīng)裝在通道上方，其垂直下方與儲(chǔ)存物品水平間距不得小于0.5米。電源連接線必須使用相應(yīng)功率的護(hù)套線，確保安全送電，各種電器設(shè)備工作期間，作業(yè)人員必須堅(jiān)守崗位，離崗斷電。嚴(yán)禁在庫房內(nèi)使用任何非作業(yè)用電器具。

　　第二十條生產(chǎn)加工區(qū)電器設(shè)備的周圍和架空線路的下方嚴(yán)禁堆放商品，嚴(yán)禁亂拉臨時(shí)電線，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，禁止使用不合格的裝置和漏電保護(hù)裝置，對各種機(jī)械設(shè)備易產(chǎn)生火花的部位要設(shè)防火裝置。操作人員使用電器設(shè)備過程中發(fā)生故障時(shí)，應(yīng)立即切斷電源，停止使用，及時(shí)向?qū)I(yè)人員報(bào)告(電工、維修工)。

　　第二十一條因施工需要必須架設(shè)臨時(shí)電器線路的，應(yīng)由使用部門提前向安全保衛(wèi)部以及電工班提出申請，經(jīng)審查批準(zhǔn)后方可安裝。安裝的臨時(shí)電氣線路，必須符合電器安裝規(guī)范的有關(guān)規(guī)定，保證安全用電，用后及時(shí)拆除。

　　第二十二條臨時(shí)電器線路使用期間，由使用部門監(jiān)管，電工負(fù)責(zé)維護(hù)，操作人員停止使用時(shí)必須及時(shí)切斷電源。臨時(shí)電器線路限期使用，最多不得超過一周，確需延期使用的必須辦理延期審批手續(xù)，否則由電工按期拆除。

　　第二十三條非電工人員嚴(yán)禁拆裝挪移臨時(shí)電器線路和設(shè)施，否則造成事故的，由使用部門負(fù)責(zé)人與肇事者承擔(dān)全部責(zé)任。

　　第六章消防設(shè)施和消防器材管理第二十四條消防器材的配置與使用：

　　1、安全保衛(wèi)部應(yīng)按照中華人民共和國《建筑滅火器配置設(shè)計(jì)規(guī)范》、各部門儲(chǔ)存物品的性能和各部位的滅火需要，配置相應(yīng)的消防器材，做到配量充足，布局合理，使用有效。

　　2、消防器材要懸掛在固定醒目處，做到防雨、防曬、防銹蝕、防霉?fàn)€、防凍。

　　3、全體職工對配備的各種消防器材，必須備加愛護(hù)，對擅自挪動(dòng)或做與消防無關(guān)使用的，應(yīng)及時(shí)制止，對勸阻不聽者交由安全保衛(wèi)部按有關(guān)規(guī)定處理。

　　4、消防器材周圍不準(zhǔn)堆放商品和雜物，不準(zhǔn)堵塞及占用消防通道，不準(zhǔn)在設(shè)施和器材上掛放它物，并保持整潔。

　　第二十五條消防器材的管理

　　1、根據(jù)公司實(shí)際，將對消防器材實(shí)行集中存放統(tǒng)一管理，并由安全保衛(wèi)部負(fù)責(zé)定期進(jìn)行檢查維修，保持其靈敏有效。

　　2、各重點(diǎn)部位所配置的消防器材，由各部室負(fù)責(zé)落實(shí)到崗位，不得丟失、損壞、挪動(dòng)，如發(fā)現(xiàn)丟失、損壞要查明原因并上報(bào)保衛(wèi)部，及時(shí)補(bǔ)充。

　　第二十六條對違反本制度，按有關(guān)制度規(guī)定處理。

　　第七章重點(diǎn)部位消防安全管理

　　第二十七條根據(jù)生態(tài)園消防安全管理工作要求，公司確定配電房、庫房和會(huì)議中心、別墅區(qū)為消防安全的重點(diǎn)部位，其消防安全要嚴(yán)格執(zhí)行中華人民共和國《消防法》和上級部門及本公司頒發(fā)的各項(xiàng)管理制度。

　　第二十八條重點(diǎn)部位所在部門主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)按“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，抓好職工的安全教育、技術(shù)培訓(xùn)，提高人員專業(yè)素質(zhì)和消防安全防范意識，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕違章指揮和違章操作。

　　第二十九條重點(diǎn)部位員工必須熟悉本崗位火災(zāi)危險(xiǎn)性及消防器材配置情況，配置的消防器材必須做到會(huì)使用、會(huì)保養(yǎng)。

　　第三十條重點(diǎn)部位員工作業(yè)時(shí)必須嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和明火作業(yè)管理制度。

　　第八章消防安全檢查和隱患整改制度

　　第三十一條依照逐級防火責(zé)任制，公司實(shí)行三級防火安全檢查制度，即公司月查、部門周查、班組日查。各崗位執(zhí)行一日三查，即班前、班中、班后檢查。

　　第三十二條公司值班巡查人員，必須堅(jiān)守崗位，加強(qiáng)檢查，做好當(dāng)班記錄；發(fā)生突發(fā)事件和發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)及時(shí)采取措施進(jìn)行處置，并向上級有關(guān)部門或人員報(bào)告。

　　第三十三條安全保衛(wèi)部應(yīng)堅(jiān)持開展經(jīng)常性防火安全檢查，并積極配合上級主管部門和公安消防監(jiān)督機(jī)關(guān)適時(shí)開展各類專項(xiàng)檢查。

　　第三十四條防火安全檢查范圍：

　　1、貫徹落實(shí)防火安全規(guī)章制度情況。

　　2、火源、電源、水源使用管理情況。

　　3、消防器材、消防設(shè)施使用、管理到位情況。

　　4、生產(chǎn)設(shè)備及要害部位的防火落實(shí)情況。

　　5、火險(xiǎn)隱患整改情況。

　　6、其它有關(guān)情況。

　　第三十五條防火檢查過程中發(fā)現(xiàn)的火險(xiǎn)隱患，依照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則分級進(jìn)行整改，對火險(xiǎn)隱患，必須做出詳細(xì)記錄，建立檔案，依照“三定”原則，即定人員、定措施、定時(shí)間限期整改，不準(zhǔn)拖延扯皮。對不能及時(shí)整改的火險(xiǎn)隱患，應(yīng)采取必要的防范措施，以確保安全，并報(bào)上級備案。

　　第三十六條凡有條件整改而拖延不改的，由消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)“火險(xiǎn)隱患整改通知書”限期整改，對不按“火險(xiǎn)隱患整改通知書”意見整改的，按消防安全獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行。

　　第九章火災(zāi)事故調(diào)查、處理規(guī)定

　　第三十七條保護(hù)現(xiàn)場：

　　1、撲救火災(zāi)過程中，應(yīng)注意發(fā)現(xiàn)和保護(hù)起火地點(diǎn)，盡可能保護(hù)燃燒后的狀態(tài)。

　　2、撲救后立即劃出警戒區(qū)域，限制無關(guān)人員進(jìn)入。

　　3、在現(xiàn)場勘察后，經(jīng)公安消防部門或保衛(wèi)部同意，方可清理火場。

　　第三十八條調(diào)查：由安全保衛(wèi)部協(xié)助公安消防監(jiān)督機(jī)構(gòu)開展火場勘察和火災(zāi)事故調(diào)查。

　　第三十九條處理：由公安消防監(jiān)督機(jī)構(gòu)依據(jù)有關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理。

　　第十章消防安全工作獎(jiǎng)懲制度

　　第四十條對在防火安全工作中做出突出貢獻(xiàn)和滅火過程中表現(xiàn)突出的有功人員，予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對違反消防安全管理制度的部門與崗位，予以批評以至必要的處分。

　　農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度 7

　　第一章總則

　　第一條為了規(guī)范農(nóng)業(yè)園區(qū)的經(jīng)營與管理，保證農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的安全和質(zhì)量，加強(qiáng)對農(nóng)業(yè)園區(qū)的保護(hù)和利用，制定本管理制度。

　　第二條農(nóng)業(yè)園區(qū)是指按照國家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，依法設(shè)立并管理的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)集聚區(qū)。

　　第三條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)遵循以下原則：

　�。ㄒ唬┛茖W(xué)規(guī)劃，優(yōu)化布局，合理配置資源；

　　（二）分類管理，實(shí)行差別配置，因地制宜，注重特色；

　�。ㄈ┦袌鰧�(dǎo)向，促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)高效生產(chǎn)，提高競爭力；

　�。ㄋ模┳⒅厣鷳B(tài)環(huán)境保護(hù)，提高農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展水平。

　　第四條本管理制度適用于全國范圍內(nèi)設(shè)立的農(nóng)業(yè)園區(qū)。

　　第五條本管理制度由農(nóng)業(yè)部負(fù)責(zé)解釋和修訂。

　　第二章農(nóng)業(yè)園區(qū)設(shè)置和管理

　　第六條農(nóng)業(yè)園區(qū)的設(shè)置應(yīng)當(dāng)符合以下條件：

　　（一）符合國家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃；

　　（二）具備良好的農(nóng)田基礎(chǔ)和水利條件；

　　（三）有明確的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo)。

　　第七條農(nóng)業(yè)園區(qū)的管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法設(shè)立，主要包括園區(qū)管理委員會(huì)和各類管理部門。

　　第八條農(nóng)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)是農(nóng)業(yè)園區(qū)的最高管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)制定農(nóng)業(yè)園區(qū)的發(fā)展規(guī)劃、管理制度，協(xié)調(diào)各類管理部門的工作，并向農(nóng)業(yè)部報(bào)告農(nóng)業(yè)園區(qū)的運(yùn)行情況和工作進(jìn)展。

　　第九條各類管理部門負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)園區(qū)的具體管理工作，包括農(nóng)田規(guī)劃、農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)、農(nóng)業(yè)投融資、農(nóng)業(yè)科技推廣、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測等。

　　第十條農(nóng)業(yè)園區(qū)管理應(yīng)當(dāng)依照農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營的需要，科學(xué)合理配置資源，促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品的優(yōu)質(zhì)高效生產(chǎn)。

　　第三章農(nóng)業(yè)園區(qū)土地管理

　　第十一條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)優(yōu)化土地利用結(jié)構(gòu)，合理規(guī)劃用地，實(shí)施精耕細(xì)作，切實(shí)保障土地的質(zhì)量和生產(chǎn)能力。

　　第十二條農(nóng)業(yè)園區(qū)土地使用權(quán)的確權(quán)和登記應(yīng)當(dāng)依照法律規(guī)定的程序進(jìn)行，確保土地經(jīng)營權(quán)的穩(wěn)定和安全。

　　第十三條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)依法設(shè)立土地整治和土地改良項(xiàng)目，提高土地品質(zhì)，增加耕地面積。

　　第十四條農(nóng)業(yè)園區(qū)內(nèi)的土地轉(zhuǎn)讓應(yīng)當(dāng)依法實(shí)行土地管理制度，嚴(yán)禁違法轉(zhuǎn)讓、抵押、拆分土地。

　　第四章農(nóng)業(yè)園區(qū)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)和加工

　　第十五條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)組織農(nóng)民和農(nóng)戶合理利用土地，實(shí)行科學(xué)規(guī)劃、種植技術(shù)指導(dǎo)和生產(chǎn)管理。

　　第十六條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)完善農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，提高農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量、安全和競爭力。

　　第十七條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)建立健全農(nóng)產(chǎn)品加工體系，注重農(nóng)產(chǎn)品的深加工和綜合利用。

　　第五章農(nóng)業(yè)園區(qū)資源保護(hù)與利用

　　第十八條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)水資源的保護(hù)和利用，推廣節(jié)水灌溉技術(shù)，優(yōu)化水資源配置。

　　第十九條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)土壤保護(hù)工作，推行有機(jī)肥料和綠色農(nóng)藥的使用，減少土壤的污染和侵蝕。

　　第二十條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測和檢驗(yàn)，確保農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量達(dá)標(biāo)。

　　第二十一條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)和生態(tài)建設(shè)，保護(hù)和恢復(fù)農(nóng)田生態(tài)系統(tǒng)的穩(wěn)定性和完整性。

　　第六章農(nóng)業(yè)園區(qū)信息化管理

　　第二十二條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)建立和完善信息化管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和管理的信息化。

　　第二十三條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)推廣和應(yīng)用先進(jìn)的農(nóng)業(yè)技術(shù)和裝備，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的自動(dòng)化水平。

　　第二十四條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和管理的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析，為決策提供科學(xué)依據(jù)。

　　第七章農(nóng)業(yè)園區(qū)的'監(jiān)督和評估

　　第二十五條農(nóng)業(yè)園區(qū)的監(jiān)督和管理應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行，對違法行為和不良現(xiàn)象要予以及時(shí)糾正和處理。

　　第二十六條農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行績效評估，評估結(jié)果作為改進(jìn)農(nóng)業(yè)園區(qū)管理和決策的重要依據(jù)。

　　第八章附則

　　第二十七條對農(nóng)業(yè)園區(qū)違法行為和失職行為的國家有關(guān)部門和農(nóng)業(yè)部門有權(quán)進(jìn)行查處和處理，并依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。第二十八條本管理制度自頒布之日起實(shí)施，農(nóng)業(yè)園區(qū)應(yīng)當(dāng)在一年內(nèi)按照本管理制度的要求進(jìn)行整改和落實(shí)。

　　第二十九條農(nóng)業(yè)部有權(quán)對農(nóng)業(yè)園區(qū)的管理實(shí)施情況進(jìn)行檢查和審查，并根據(jù)需要提出整改建議和措施。

　　第三十條本管理制度的解釋權(quán)歸農(nóng)業(yè)部所有。

　　農(nóng)業(yè)管理人員的規(guī)章制度 8

　　為加強(qiáng)采購工作的管理，提高采購工作的效率，規(guī)范采購工作、采購流程，特制定本制度。公司所有的采購人員及分公司相關(guān)人員均應(yīng)以本制度為依據(jù)開展工作。

　　第一條總公司、各分公司分別成立采購部，分公司的采購部受營運(yùn)經(jīng)理和總公司采購部的雙層管理，采購部總體負(fù)責(zé)采購業(yè)務(wù)的日常組織、協(xié)調(diào)與控制。

　　第二條采購部應(yīng)該根據(jù)公司的采購請求、庫存原材料的種類、數(shù)量，考慮物資材料供求形勢、供應(yīng)商的交貨期和供貨率、運(yùn)輸時(shí)間等因素，科學(xué)確定采購時(shí)間、采購批量、采購批次和報(bào)價(jià)，確保物資材料的及時(shí)供應(yīng)，保證公司經(jīng)營能夠連續(xù)進(jìn)行及采購的最佳經(jīng)濟(jì)效益。

　　第三條采購員崗位職責(zé)

　　1、必須遵守國家法律法規(guī)和公司采購制度，嚴(yán)禁徇私舞弊，向供應(yīng)商要回扣，杜絕人情關(guān)系高價(jià)采購。

　　2、認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握《食品衛(wèi)生法》，熟悉采購物資的質(zhì)量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)并靈活運(yùn)用采購方法，降低采購成本。

　　3、了解、熟悉并掌握公司所涉及的采購物資的供應(yīng)商資質(zhì)、產(chǎn)品來源、產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品市場價(jià)格等信息，并建立采購臺(tái)賬。

　　4、積極主動(dòng)配合公司各部門做好采購計(jì)劃并進(jìn)行收集匯總整理，及時(shí)準(zhǔn)確掌握市場信息。

　　5、采購員應(yīng)流動(dòng)市場，嚴(yán)格執(zhí)行采購作業(yè)流程，控制降低采購成本，加強(qiáng)對供應(yīng)商信用管理與評定。

　　6、杜絕采購“三無”食品，采購的蔬菜必須新鮮無毒，做到“一看、二摸、三聞、四復(fù)稱”。

　　7、結(jié)合公司的采購計(jì)劃、策略、庫存控制，了解市場和產(chǎn)地田間的供求狀況，搞好采購物資的供貨渠道建設(shè)。

　　8、嚴(yán)格執(zhí)行采購合同的約定事項(xiàng)，配合公司做好采購資金結(jié)算、采購物資驗(yàn)收等工作。

　　9、負(fù)責(zé)隨時(shí)掌握好庫存物資的存量情況，防止積壓和不必要的資金占用并提出合理化建議。

　　10、與供應(yīng)商的比價(jià)、議價(jià)、談判工作，積極參與緊急的、臨時(shí)的采購工作。

　　第四條采購計(jì)劃管理

　　1、每月1日前編制當(dāng)月所需物資的采購計(jì)劃。

　　2、采購計(jì)劃的內(nèi)容除常規(guī)項(xiàng)目外，若需指定生產(chǎn)廠家、質(zhì)量要求的須在計(jì)劃中載明。

　　3、采購（員）每月主動(dòng)收集采購計(jì)劃，匯總整理后結(jié)合所需物資庫存情況，擬訂采購計(jì)劃方案，報(bào)采購經(jīng)理（主管）審核，并報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織采購。

　　4、采購部負(fù)責(zé)日常采購管理和價(jià)格審查。

　　5、質(zhì)檢員負(fù)責(zé)采購物資的檢查驗(yàn)收。

　　6、采購經(jīng)辦人負(fù)責(zé)索要發(fā)票、辦理結(jié)算，并對發(fā)票的真實(shí)性和合法性負(fù)責(zé)。

　　第五條采購的計(jì)劃、申請與審批

　　1、采購員依據(jù)收集的采購計(jì)劃擬定公司月度采購計(jì)劃于每月初報(bào)部門經(jīng)理審核。

　　2、經(jīng)部門經(jīng)理審核后的月度采購計(jì)劃報(bào)總經(jīng)理核準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　3、未列入當(dāng)月份采購計(jì)劃或超出計(jì)劃的臨時(shí)采購申請，需根據(jù)物品急需性直接向總經(jīng)理提交申請，經(jīng)總經(jīng)理特批同意方可執(zhí)行。

　　4、采購計(jì)劃或申請應(yīng)列明采購物品的名稱、數(shù)量、質(zhì)量要求、價(jià)值、交貨日期、用途等。

　　第六條采購詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)

　　1、采購經(jīng)辦人員根據(jù)采購的緩急，并參考市場行情及過去采購記錄或商家提供的資料，除經(jīng)核準(zhǔn)得以電話詢價(jià)之外，另需精選3家以上的供應(yīng)商進(jìn)行比價(jià)或經(jīng)分析后議價(jià)。

　　2、采購經(jīng)辦人整理3家以上的供應(yīng)商的報(bào)價(jià)和聯(lián)系資料，經(jīng)辦人員應(yīng)深入分析后，以電話等聯(lián)絡(luò)方式向商家議價(jià)。

　　3、采購經(jīng)辦人對當(dāng)月采購物資進(jìn)行市場比價(jià)后，須以書面報(bào)告的形式向部門經(jīng)理、總經(jīng)理提交比價(jià)采購報(bào)告，并附上對應(yīng)供應(yīng)商資料、聯(lián)系電話等內(nèi)容。

　　4、采購部門接到公司領(lǐng)導(dǎo)以電話聯(lián)絡(luò)的緊急采購案件，主管應(yīng)立即指定經(jīng)辦人員先行詢價(jià)、議價(jià)，待接到請購單后，按一般采購程序優(yōu)先辦理。

　　第七條

　　除日常采購?fù)猓少彶块T可依物資使用及采購特性，選擇下列一種最有利的方式進(jìn)行采購：

　　1、集中計(jì)劃采購：凡大批量采購的商品，須以集中計(jì)劃辦理采購較為有利者，采購部門定期集中辦理采購。

　　2、長期報(bào)價(jià)采購：凡經(jīng)常性采購的商品，且銷量較大的商品，采購部門應(yīng)事先選定供應(yīng)商，議定長期供應(yīng)價(jià)格，呈準(zhǔn)后按照公司需求分批采購。

　　第八條采購實(shí)施

　　1、公司配送中心的采購業(yè)務(wù)統(tǒng)一由采購部門的采購員負(fù)責(zé)辦理，其他部門或其他人員原則上不得自行采購。特殊情況須總經(jīng)理特批。

　　2、采購員應(yīng)根據(jù)采購部經(jīng)理審查，總經(jīng)理批準(zhǔn)后的比價(jià)報(bào)告結(jié)合庫存物資的數(shù)量編制采購申請單，報(bào)采購經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　3、采購員根據(jù)批準(zhǔn)的采購申請單組織采購。除零星采購?fù)�，批量采購或單位價(jià)值超過5000元的采購事項(xiàng)，必須先與供貨方簽訂采購合同，并與采購部、質(zhì)檢部、行政部等相關(guān)部門進(jìn)行會(huì)審。采購合同內(nèi)容應(yīng)包括品種名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)格、交貨日期、運(yùn)費(fèi)承擔(dān)方式、貨款結(jié)算方式及違約處理等條款。

　　4、每批次的采購事項(xiàng)完結(jié)后，采購員必須建立采購臺(tái)賬登記備查制度。

　　第九條物資驗(yàn)收

　　1、對于第一次供應(yīng)原材料的供方，除提供充分的書面證明材料外，還需要樣品測試及小批量試用，測試合格后才能供貨。質(zhì)檢部對樣品進(jìn)行驗(yàn)證，出具相應(yīng)的.驗(yàn)證報(bào)告，并填寫供方評定記錄表中相應(yīng)欄目，反饋給供應(yīng)部。樣品如不合格可再送樣，但最多不能超過兩次。

　　2、樣品驗(yàn)收合格后，供應(yīng)部通知供方小批量進(jìn)貨，經(jīng)質(zhì)檢部門進(jìn)貨驗(yàn)收合格后，交生產(chǎn)技術(shù)部試用，并由質(zhì)檢部門出具相應(yīng)適用后的驗(yàn)證報(bào)告，并填寫供方評定記錄表中的相關(guān)欄目，反饋各供應(yīng)部門。

　　3、小批量進(jìn)貨驗(yàn)證或使用不合格則取消其供貨資格。樣品驗(yàn)證、小批量使用合格的供方經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，可列入合格供方名錄。

　　4、對于一般原材料的供方，需要經(jīng)過樣品驗(yàn)證和小批量試用合格，各相關(guān)部門提供的評價(jià)意見，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，可列入合格供方名錄。

　　5、對于批量供應(yīng)的原材料，采購部在進(jìn)貨時(shí)對其進(jìn)行驗(yàn)證，并保存驗(yàn)證記錄，合格者由總經(jīng)理批準(zhǔn)可列入合格供方名錄。對零星采購的輔助物資，其進(jìn)行驗(yàn)證記錄即對此功供方的評價(jià)。

　　6、供方產(chǎn)品如出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量問題，供應(yīng)部應(yīng)向供方發(fā)出糾正及預(yù)防措施處理單，如兩次發(fā)出處理單沒有明顯改進(jìn)的，應(yīng)取消其供貨資格。

　　第十條采購結(jié)算

　　1、采購發(fā)票按國家稅法及公司財(cái)務(wù)制度原則上必須取得，能夠取得增值稅專用發(fā)票且在我方能夠抵扣增值稅的采購項(xiàng)目必須索取增值稅專用發(fā)票，不能取得的，必須至少要求對方開具稅務(wù)普通發(fā)票，若對方確無法提供稅務(wù)發(fā)票的，結(jié)算財(cái)務(wù)有權(quán)按扣除增值稅以后的價(jià)格結(jié)算。

　　2、無論是現(xiàn)款采購還是賒購，在結(jié)算付款時(shí)均需由采購員填開《采購付款申請單》，連同有關(guān)憑證報(bào)財(cái)務(wù)部門審核，并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，出納人員方可付款。

　　3、財(cái)務(wù)部在對采購物資結(jié)算付款時(shí)，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審核采購合同、采購申請單、采購付款申請單、入庫單、發(fā)票等有關(guān)原始憑證，賬目結(jié)算不清或未按合同規(guī)定期限付款以及不符合稅務(wù)制度規(guī)定的結(jié)算憑證財(cái)務(wù)部門有權(quán)拒絕辦理相關(guān)手續(xù)，責(zé)任由采購員承擔(dān)。

　　4、公司出納員須在接到經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)的付款憑證后辦理付款手續(xù)，付款時(shí)必須認(rèn)真審核，對資料不齊全的付款憑證不得辦理付款手續(xù)。

　　5、對單個(gè)供應(yīng)商的付款金額超過2000元的，原則上不得以現(xiàn)金支付，均應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式進(jìn)行支付。

　　第十一條采購保障

　　為確保供應(yīng)商渠道順暢，防止意外情況發(fā)生，應(yīng)有兩家或兩家以上的供應(yīng)商作為備用供應(yīng)商及其間進(jìn)行交互采購。

　　第十二條廉潔規(guī)定

　　1、采購經(jīng)辦人員不得接受供應(yīng)商以任何形式或名義支付的回扣、禮金、報(bào)酬及返利等現(xiàn)金或有價(jià)票據(jù)。

　　2、采購經(jīng)辦人員不得接受供應(yīng)商提供的其他利益開支。

　　3、采購經(jīng)辦人員不得主動(dòng)索取自用的供應(yīng)商的產(chǎn)品或其他實(shí)物禮品。

　　4、采購經(jīng)辦人員或采購經(jīng)辦人員直系親屬等不得以正式職員、兼職職員等任何名義參與供應(yīng)商的經(jīng)營。

　　5、杜絕其他商業(yè)賄賂行為。

　　第十三條處罰規(guī)定

　　1、不按規(guī)定程序采購或未經(jīng)審批而進(jìn)行采購的，對采購員處以500元/次的罰款。

　　2、因采購員工作失誤，對已經(jīng)與供貨方簽訂購銷合同，導(dǎo)致公司因不能履約而發(fā)生的損失由采購員全額承擔(dān)。

　　3、經(jīng)審批的采購計(jì)劃和申請，采購員應(yīng)在規(guī)定采購期限內(nèi)采購到位。因沒有盡到采購責(zé)任不能按時(shí)采購而影響公司正常經(jīng)營的，發(fā)現(xiàn)查實(shí)一次給予采購員罰款500元的處罰，若因此給公司造成損失的按公司相關(guān)處罰規(guī)定執(zhí)行。

　　4、未經(jīng)市場比價(jià)即進(jìn)行采購的，或虛報(bào)市場比價(jià)信息的，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理直至開除。

　　5、采購價(jià)格明顯高于比價(jià)審查結(jié)果的，價(jià)格高出部分由采購人員自行承擔(dān)。

　　6、提交供應(yīng)商報(bào)價(jià)時(shí)，與供應(yīng)商串通抬高價(jià)格，從中謀取私利，或未認(rèn)真進(jìn)行比價(jià)而導(dǎo)致采購價(jià)格明顯過高，經(jīng)查實(shí)后由采購人員承擔(dān)全部損失，情節(jié)嚴(yán)重的解除勞動(dòng)合同，公司保留向司法機(jī)關(guān)舉報(bào)的權(quán)力。

　　7、采購員在確保品質(zhì)的前提下，必須充分考慮市場變化和庫存成本等因素，制定大宗物品的采購方案，落實(shí)供貨單位。并對采購物品的品質(zhì)、貨款結(jié)算安全負(fù)責(zé)。若因玩忽職守，造成公司經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。特別是結(jié)算過程中產(chǎn)生的應(yīng)收款項(xiàng)，采購人員負(fù)有無條件的追收責(zé)任，確無法收回的，由采購員全額承擔(dān)。

　　8、采購部負(fù)責(zé)人對采購員必須認(rèn)真履行日常管理和審核監(jiān)督責(zé)任，對審核把關(guān)不嚴(yán)、不及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)有關(guān)事情真相，造成公司經(jīng)濟(jì)損失的，給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和行政處分。

　　9、驗(yàn)收部門必須對所有運(yùn)抵本公司的采購物資的質(zhì)量要求進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)。若發(fā)現(xiàn)品質(zhì)不符時(shí)，必須及時(shí)告之采購員（必要時(shí)直接報(bào)告總經(jīng)理）處理。嚴(yán)禁品質(zhì)不符的外購物資入庫。因驗(yàn)收人員玩忽職守造成經(jīng)濟(jì)損失的，給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和行政處分。

　　10、倉庫對驗(yàn)收部門驗(yàn)收合格的外購物資辦理入庫手續(xù)，并對入庫的采購物資數(shù)量負(fù)責(zé)。若發(fā)現(xiàn)數(shù)量不符時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告（必要時(shí)直接報(bào)告總經(jīng)理），同時(shí)妥善保管該批采購物資等待處理。對倉庫保管員工作馬虎，未按規(guī)定執(zhí)行入庫操作而造成入庫數(shù)量短缺、超計(jì)劃采購或不合格物資入庫的應(yīng)負(fù)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

　　11、采購經(jīng)辦人員如有違反廉潔規(guī)定，除賠償公司因此所造成的一切損失外，視情節(jié)輕重給予處罰，直至除名。

　　第十四條本制度由董事辦制定、解釋、補(bǔ)充，經(jīng)董事會(huì)核定、批準(zhǔn)后20xx年xx月xx日施行。