保密合同范本

　　在不斷進步的社會中，我們用到合同的地方越來越多，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編整理的保密合同范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

保密合同范本1

　　前言：公司的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權是公司重要的財產(chǎn)之一，員工向公司保證，其進入本企業(yè)之前對任何社會第三人均未承擔有關商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的保密事項的不使用義務，因而員工在公司內(nèi)任何知識的使用，與社會第三人無關。

　　乙方因為在甲方履行職務，已經(jīng)(或將要)知悉甲方商業(yè)秘密。為了明確乙方保密義務，甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠信的原則，訂立本保密協(xié)議。

　　雙方確認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

　　一、保密的內(nèi)容和適用范圍

　　甲乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方的商業(yè)秘密范圍，包括但不限于以下內(nèi)容：

　　1、銷售經(jīng)營信息：相關成本、計算機數(shù)據(jù)庫信息、銷售文檔、營銷計劃、定價政策、不公開的財務資料、產(chǎn)銷策略、商鋪價格、客戶名單、加盟資料、折扣、促銷信息、與同行業(yè)對手的競爭策略、計劃、價格的制定政策、價格水平、調整方案等凡涉及商業(yè)秘密的業(yè)務資料。

　　2、經(jīng)營信息：客戶名單及信息，營銷計劃，采購資料，定價策略，不公開的財務資料，進貨渠道，產(chǎn)銷策略等。

　　3、管理信息：管理策略，管理制度，企業(yè)投資，重組的資料，股東會，董事會會議紀要，記錄，決議，文件等。

　　4、財務信息：財務預、決算報告，繳納稅款，營銷報表及各種綜合、統(tǒng)計報表等。

　　5、不得擅自記錄、復制、拍攝、摘抄、收藏在工作中涉及的秘密和敏感信息;嚴禁將公司內(nèi)部會議、談話內(nèi)容泄露給無關人員;嚴禁將工作中涉及的`相關項目技術方案及實施規(guī)劃透露給無關人員。

　　6、公司依照法律或者有關協(xié)議的約定、對外承擔保密義務的事項。

　　7、行為過失：盜賣公司信息在其他公司交易行為;在本公司任職期間利用職權獲取公司信息為己謀利行為。

　　8、理療團隊須保密客戶名單、病情等信息資料，以及產(chǎn)品內(nèi)部資料等信息。

　　9、在一定時間和范圍內(nèi)不宜公開的機構設置、內(nèi)部分工、人事安排和職務任免事項、企業(yè)員工的人事檔案和員工工資收入、福利待遇、員工手冊等資料;

　　10、公司所掌握的尚未公開的各類信息。

　　11、公司的經(jīng)營的安全防范狀況及存在的問題。

　　12、公司、法人代表的印章，營業(yè)執(zhí)照，財務印章等。

　　13、公司規(guī)定的其他應當保密的事項。

　　14、本協(xié)議適用于本公司直屬各部門及全體員工。

　　二、違約責任

　　甲乙雙方約定：

　　1、如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付三個月基本工資的違約金;并退賠最近三個月的業(yè)績提成。

　　2、如果因為乙方的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任金，情節(jié)嚴重的移送司法機關處理。

　　3、因為乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密的權利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任，或者根據(jù)國家有關法律、法規(guī)要求乙方承擔侵權刑事責任。

　　4、立即開除違規(guī)人員，并附開除通知說明。

　　三、爭議的解決辦法

　　因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，可以由雙方協(xié)商或者共同委托雙方信任的第三方調解。協(xié)商、調解不成或者一方不愿意協(xié)商、調解的，任何一方都有提起訴訟的權利。

　　四、協(xié)議的效力和變更

　　本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

　　甲方(簽名)：乙方(簽名)：

　　___________________________________________

　　經(jīng)辦人：總經(jīng)理：

　　年月日

保密合同范本2

　　甲方(聘用方)：_________

　　法定地址：_________

　　法定代表人：_________

　　乙方(受聘方)：_________

　　身份證號碼：_________

　　鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(jīng)(或將要)知悉甲方的商業(yè)秘密，并獲得增進知識、經(jīng)驗、技能的機會，為明確乙方的保密義務，甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協(xié)議：

　　一、保密的內(nèi)容和范圍

　　甲乙雙方確認，乙方承擔保密義務中的甲方商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容：

　　技術信息：技術信息的范圍包括但不僅限于甲方的技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務函電等;

　　經(jīng)營信息：經(jīng)營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資料、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及表率內(nèi)容等;

　　甲方依照法律規(guī)定或有關協(xié)議的約定，對外承擔保密義務的事項;

　　乙方在從職期間因工作關系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務有關的保密信息。

　　二、保密義務

　　對甲方的商業(yè)秘密，乙方承擔以下義務：

　　不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關的甲方商業(yè)秘密;

　　不得向任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;

　　不得使任何第三人(包括甲方單位內(nèi)部員工)獲得、使用或計劃使用甲方商業(yè)秘密信息，即除了得到甲方單位指示和在業(yè)務需要的程度范圍內(nèi)向應該知道上述內(nèi)容的單位內(nèi)部員工或本單位外業(yè)務單位進行保密內(nèi)容交流外，不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露商業(yè)秘密信息;

　　為甲方利益盡職盡責工作，在甲方從業(yè)期間不得組織、計劃組織以及參加任何與公司相競爭的企業(yè)或活動;在勞動合同終止后，不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內(nèi)掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方單位;在勞動合同終止后年內(nèi)，不得組建、參與或就業(yè)于與甲方有競爭關系的公司或單位;

　　不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等方式處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助任何第三人使用甲方商業(yè)秘密信息;

　　不得為自己利益使用或計劃使用;

　　不得復制或公開包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等;

　　因工作保管、接觸的有關單位的文件應妥善保存，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用，如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或因自己過失泄露的，應采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告;

　　乙方同意：因職務創(chuàng)造和構思的有關技術秘密或經(jīng)營秘密，將向甲方及時匯報，并以書面形式做出報告，該職務成果歸屬甲方;

　　在商業(yè)秘密的個別部分或個別要素已被公知，但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公知知識，以致商業(yè)秘密沒有喪失價值的情況下，乙方應承擔仍屬秘密信息部分的保密義務，不得使用該部分信息或誘導第三人通過收集公開信息以整理出甲方的商業(yè)秘密;

　　乙方應當于離職時，或者于甲方提出請求時，返還全部屬于甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的栽體是由乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經(jīng)濟補償。

　　三、保密期限

　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的商業(yè)秘密，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的'義務，而無論乙方因何種原因離職。

　　乙方離職后承擔保密義務的期限為下列第_________種(沒有做出選擇的，視為無限期保密)：

　　(1)無限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開;

　　(2)有限期保密，保密期限自離職之日起計算到_________。

　　甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務，向其支付保密費。保密費的支付方式為下列第_________種：

　　(1)乙方離職時，一次性支付_________元;

　　(2)乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

　　四、違約責任

　　甲乙雙方商定，如乙方違反上述各項義務而損害甲方利益，按照以下方法承擔違約責任：

　　若乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務，應一次性向甲方支付違約金人民幣_________元;

　　若因乙方前款的違約行為造成甲方損失的，乙方應承擔賠償責任(如乙方已經(jīng)支付違約金的，應予以扣除)，具體損失賠償標準為：

　　(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經(jīng)濟損失，包括甲方為開發(fā)、培植有關商業(yè)秘密所投入的費用，因乙方的違約行為導致甲方產(chǎn)品銷售量減少的金額，以及依靠商業(yè)秘密取得的利潤減少金額等;

　　(2)依照(1)款計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤;

　　(3)甲方因調查乙方違約行為而支付的合理費用，由乙方承擔;

　　(4)因乙方違約行為侵犯了甲方商業(yè)秘密權利的，甲方可選擇根據(jù)本協(xié)議第_________款要求乙方承擔違約責任，也可根據(jù)國家法律、法規(guī)要求乙方承擔侵權責任。

　　乙方嚴重侵犯甲方的商業(yè)秘密，給甲方造成嚴重損失的，甲方可依據(jù)我國法律的有關規(guī)定，選擇移送司法機關依法辦理。

　　五、爭議的解決方法

　　因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛，可由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方認可的第三方調解。有一方不愿協(xié)商、調解或協(xié)商、調解不成的，任何一方都有提起訴訟的權利。提起訴訟的法院為：_________法院。

　　六、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意，協(xié)議的部分修改或部分無效并不影響其他部分的效力。

　　七、本協(xié)議一式二份，甲方乙方各執(zhí)一份，協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。

　　甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　簽訂地點：_________簽訂地點：_________

保密合同范本3

　　__學校保密委員會作為甲方，學校的涉密人員作為乙方，根據(jù)《中華人民共和國保密國家秘密法》(以下簡稱《保密法》)和有關保密規(guī)定，雙方一致同意共同履行如下保密協(xié)議：

　　甲方：

　　對乙方進行保密資格審查，確定其承擔__項目的資格;

　　監(jiān)督、檢查、指導乙方的_;

　　提供保密教育培訓和有關學習資料;

　　監(jiān)督保密津貼發(fā)放制度;

　　在_中表現(xiàn)突出或有重大貢獻的，按規(guī)定給予乙方相應獎勵;

　　對在日常工作中違反保密規(guī)定的，依據(jù)《_____獎懲制度》執(zhí)行;

　　對于違反國家有關法律法規(guī)的，由有關部門追究乙方法律責任。乙方：(此項為重點考試內(nèi)容)

　　自覺遵守國家有關保密法律法規(guī)和《___涉密人員管理規(guī)定》;

　　接受__組織的`保密教育和培訓;

　　對本人所知悉和管理的涉密信息，根據(jù)實際情況采取有效的防范措施，不留泄密隱患，在未解密之前，對涉密信息負有保密責任;

　　調離涉密崗位要按規(guī)定實行脫密期，脫密期滿后仍需繼續(xù)保守所知悉的國家秘密信息;

　　因乙方原因造成泄密的，按《___獎懲制度》接受處理。

　　本協(xié)議終止后，依國家法律規(guī)定自覺履行保密義務;

　　本協(xié)議因乙方脫離崗位或涉密項目而自動終止。

　　本協(xié)議一式三份(保密委員會一份，乙方所在單位一份，本人一份)自雙方簽字后生效。

　　甲方乙方

　　年月日年月日

保密合同范本4

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于雙方正在進行業(yè)務項目;

　　鑒于雙方就該項目的實施以及合作過程中，向對方提供有關保密信息，且該保密信息屬提供方合法所有;

　　鑒于雙方均希望對本協(xié)議所述保密信息予以有效保護。

　　商業(yè)秘密

　　本合同提及的商業(yè)秘密，包括但不限于：技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電，等等。

　　本合同提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道，等等.

　　秘密來源

　　乙方從甲方獲得的與項目有關或因項目產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、技術、運營數(shù)據(jù)或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。并，

　　甲方從乙方獲得的與項目有關或因項目產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、技術、運營數(shù)據(jù)或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性

　　保密義務

　　對擁有方的商業(yè)秘密，接受方在此同意：

　　1]、嚴守機密，并采取所有保密措施和制度保護該秘密(包括但不僅限于接受方為保護其自有商業(yè)秘密所采用的措施和制度);

　　2、不泄露任何商業(yè)秘密給任何第三方;

　　3、除用于履行與對方的合同之外，任何時候均不得利用該秘密;以及，

　　4、不復制或通過反向工程使用該秘密。接受方應當與能接觸該商業(yè)秘密的員工、代理等簽訂一份保密協(xié)議，此協(xié)議的實質內(nèi)容應與本協(xié)議相似。

　　例外約定

　　商業(yè)秘密擁有方同意上述條款不適用于下述情形：

　　1、該商業(yè)秘密已經(jīng)或正在變成普通大眾可以獲取的資料;

　　2、能書面證明接受方從擁有方收到技術資料之前已經(jīng)熟知該資料;

　　3、由第三方合法提供給他的資料;或者，

　　4、未使用擁有方的技術資料，由接受方獨立開發(fā)出來的技術。

　　返還信息

　　任何時候，只要收到商業(yè)秘密擁有方的書面要求，接受方應立即歸還全部商業(yè)秘密資料和文件，包含該商業(yè)秘密資料的媒體及其任何或全部復印件或摘要。如果該技術資料屬于不能歸還的`形式、或已經(jīng)復制或轉錄到其他資料或載體中，則應刪除。

　　保密期限

　　本協(xié)議有效期五年。

　　爭議解決

　　本協(xié)議受中國法律管轄并按照中國的法律進行解釋。由于本協(xié)議的履行或解釋而產(chǎn)生的或與之有關的任何爭議，如雙方無法協(xié)商解決，應提交蘇州仲裁委員會并按照其當時有效的仲裁規(guī)則和仲裁程序進行最終裁決。仲裁應用中文進行。上述仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。除仲裁裁決另有裁定外，仲裁費用應由敗訴方承擔。

　　其他約定

　　任何一方在任何時間任何期限里沒有行使其本協(xié)議項下的權利，并不能解釋為他已經(jīng)放棄了該權利。

　　如果本協(xié)議的任何部分、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的，協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。

　　未經(jīng)另一方同意，任何一方不得轉讓其在本協(xié)議項下的全部或任何部分權利。未經(jīng)雙方事先書面達成一致意見，本協(xié)議不得以任何其他理由而更改。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性，本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對合約事項的全部理解，它可取代此前的所有相關意思表示、書面材料、談判或諒解。

　　甲方[簽章]：

　　年月日

　　乙方[簽章]：

　　年月日

保密合同范本5

　　甲方(蓋章)：______________

　　代表人(簽字)：____________

　　簽訂地點：__________________

　　乙方(簽字)：______________

　　簽訂地點：__________________

　　附件補充

　　公司：_________(下稱“甲方”)

　　員工：_________先生/小姐(下稱“乙方”)

　　下列條款與條件經(jīng)雙方一致協(xié)商制訂，若有不足之處，由雙方協(xié)商修訂并由甲乙雙方簽署生效。

　　一、適用范圍

　　甲方已聘用的，可以接觸公司技術或銷售秘密的員工。

　　二、甲方權利和義務

　　1.甲方有義務給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密范圍的提供方便。

　　2.甲方為乙方的科研成果提供良好的創(chuàng)造和應用條件，并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

　　3.甲方在乙方離職時發(fā)放“離職補償金”以要求乙方做到第四項條款。獲取“離職補償金”條件：當涉及違反甲方紀律而被處分，處罰或被解雇的乙方不在獲取“離職補償金”范圍內(nèi)。

　　4.“離職補償金”發(fā)放的比例：

　　1)已工作半年未到一年的，以最后工作日底薪的_________%補償。

　　2)已工作一年至三年的，以最后工作日底薪的_________%補償。

　　三、乙方權利和義務

　　乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密、資料、信息。

　　乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(專業(yè))有競爭關系或利益關系的其他公司兼職。掌握甲方專有產(chǎn)品技術或銷售業(yè)務網(wǎng)絡的乙方，在離開甲方的一年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)務(專業(yè))有競爭關系或利益關系的其他公司任職。離職之日起二年內(nèi)，不得利用甲方技術機密、商業(yè)機密、客戶資源參與同行業(yè)競爭。

　　乙方在離職前可以得到甲方給予的“離職補償金”作為須遵守以上條款的補償。

　　四、注釋：相同或相近業(yè)務(專業(yè))有競爭關系或利益關系的`公司

　　1.電力行業(yè)的相關公司。

　　2.可利用甲方軟，硬件核心技術的相關公司。

　　3.可利用甲方客戶資料及銷售網(wǎng)絡，渠道的相關公司;

　　五、違約責任

　　乙方違反此合同，甲方有權無條件解除，當造成一定經(jīng)濟損失時，甲方視情節(jié)輕重處理，處以乙方_________至_________萬的罰款。

　　乙方違反此合同，造成公司重大經(jīng)濟損失的，應賠償甲方全部經(jīng)濟損失，甲方有權追回乙方所得全額“離職補償金”。

　　以上違約責任的執(zhí)行，超過法律，法規(guī)賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。

　　甲方：__________________(蓋章)

　　乙方：__________________(簽名)

　　簽約：______年_____月_____日

保密合同范本6

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號：

　　甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜，達成以下條款，以共同遵守：風險提示：

　　用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。

　　第一條秘密信息甲乙雙方確認：秘密信息是指甲方及其關聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術信息和財務信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務的銷售網(wǎng)絡、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務情況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容。乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。甲乙雙方同意，上述秘密信息不包含那些非因乙方過錯而進入公眾領域的公開信息。

　　第二條保密責任除履行職務需要之外，未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何

　　第三方(包括無權知悉該項秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者屬于

　　第三方但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

　　第三條保密期限風險提示：

　　很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止，而不做具體的.年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關系終止或解除后年內(nèi)有效。在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關聯(lián)公司離職，仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務;乙方認可，甲方及甲方關聯(lián)公司在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

　　第四條違約責任風險提示：

　　根據(jù)勞動合同法規(guī)定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業(yè)限制義務兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，應賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽損失、直接損失和可得利益的損失，以及調查費用和訴訟費用、律師費用。乙方違約后還應采取各種合理方法挽回泄密造成的影響，盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài);同時，本協(xié)議繼續(xù)有效。乙方違反本協(xié)議任何條款的行為均視為嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度，無論違約金及損失賠償金給付與否，甲方均有權不經(jīng)預告立即解除與甲方的聘用關系。

　　第五條協(xié)議的生效與效力

　　1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

　　2、雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭議，應通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方有權向人民法院提起訴訟。

　　3、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)：

　　法定代表人：

　　________年____月____日

　　乙方(簽字)：

　　________年____月____日

保密合同范本7

　　甲方：______________________

　　乙方：__________翻譯有限公司

　　訂立本協(xié)議旨在乙方為顧客提供規(guī)范、保密的翻譯或本地化服務。雙方本著平等互利的原則經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：

　　一、譯文類型

　　甲方委托乙方翻譯(資料名稱)______________，共_______頁，約______________字。

　　二、翻譯時間

　　雙方協(xié)定翻譯稿件交付日期為_______年_______月_______日。

　　三、交稿形式

　　_____________________________________________________________。

　　四、資料保密

　　本協(xié)議所涉及的.甲乙雙方在合作過程中或通過其它任何渠道所獲知的對方未向社會公開的技術情報和商業(yè)秘密均負有保密義務，未經(jīng)對方書面許可，任何一方不得將其泄露給第三方，否則應承擔相應違約責任并賠償由此造成的損失。此項保密義務在協(xié)議終止后仍然有效。

　　五、知識產(chǎn)權

　　所有翻譯資料的知識產(chǎn)權歸甲方所有，乙方未經(jīng)許可不得用于(包括報告全文、摘錄、單項數(shù)據(jù)等)公開發(fā)布、轉載、使用或其他用途，否則視為違約。

　　六、本協(xié)議有效期內(nèi)基于業(yè)務運作需要，雙方協(xié)商共同定制的其他相關制度和書面文件，其效力等同于本協(xié)議。

　　七、本協(xié)議未盡事項，經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本保密協(xié)議經(jīng)簽字蓋章后生效。

　　甲方：(簽章)_____________ 乙方：(簽章)_______翻譯有限公司

　　法人代表：_________________ 法人代表：_______________________

　　簽約代表：_________________ 簽約代表：_______________________

　　地址：_____________________ 地址：___________________________

　　e-mail：___________________ e-mail：_________________________

　　電話：_____________________ 電話：___________________________

保密合同范本8

　　甲方：

　　乙方： ，身份證號碼： 聯(lián)系電話：

　　為規(guī)范甲乙雙方的勞動關系，特根據(jù)有關規(guī)定達成如下協(xié)議，以便于雙方遵守。

　　一、培訓條款：合同期內(nèi)，甲方根據(jù)情況安排乙方參加有關培訓，培訓費用原則上由甲方承擔。乙方參加培訓后，乙方在甲方續(xù)服務期限，不得低于五年。

　　二、保密條款：乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得對外泄露、使用或許可他人使用甲方的.商業(yè)秘密。

　　商業(yè)秘密包括技術信息和經(jīng)營信息，主要包括設計、程序、產(chǎn)品配方、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶名單、資源情報、產(chǎn)銷策略、招標中的標底及標書內(nèi)容等信息。

　　三、競業(yè)禁止(同業(yè)禁止)條款

　　乙方在勞動關系存續(xù)期間及解除合同或終止勞動合同關系后三年內(nèi)，不得到與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務的其他單位任職，也不得生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或業(yè)務。

　　為對乙方在勞動關系終止(合同解除)后三年競業(yè)禁止期間就限制就業(yè)進行補償，經(jīng)協(xié)商達成如下約定：

　　1、補償標準，甲方按乙方在甲方每工作一月，支付 元。

　　2、補償金支付方式采取預支付的方式，補償金隨同每月工資，以工資的形式發(fā)放(從本協(xié)議生效之日起開始計算)，即工資中包含本條第一項所列的 元的經(jīng)濟補償金，補償金不再單獨列支。

　　(四)違約條款

　　1、如乙方違反補充協(xié)議第一條的約定，乙方應支付甲方全部培訓費(含交通、住宿、培訓等費用)，并支付甲方違約金 元。

　　2、如乙方違反本違約協(xié)議第二條的約定，乙方應支付甲方違約金10萬元。

　　3、如乙方違反本違約協(xié)議第三條的約定，乙方除應返還甲方支付的全部補償金外，另支付甲方違約金10萬元。

　　五、本協(xié)議自雙方簽名或蓋章之日起生效

　　六、本協(xié)議自雙方勞動關系終止或解除三年后終止

　　七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各一份

　　甲方: 乙方:

　　年 月 日

保密合同范本9

　　甲方：

　　乙方：

　　本著平等互利的原則，經(jīng)雙方友好平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，以資雙方共同信守!

　　一、保密的內(nèi)容和范圍

　　1、軟件數(shù)據(jù)涉及乙方的信息;

　　2、凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。

　　二、雙方的權利與義務、責任

　　1、甲方應自覺維護乙方的利益，嚴格遵守本保密規(guī)定;

　　2、甲方不得向任何單位和個人泄露乙方的任何資料信息;

　　3、甲方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;

　　4、甲方同意并承諾，如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)乙方許可披露給他人，所造成對乙方的直接損失，并經(jīng)證實，乙方有權通過法律途徑向甲方索賠;

　　5、甲方同意并承諾，對所有保密信息予以嚴格保密，在未得到乙方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機構。

　　6、甲方同意并承諾，未經(jīng)乙方同意，甲方不可拷貝服務器上的任何保密信息;

　　三、本《協(xié)議》項下的保密義務不適用于如下信息：

　　1、非由于甲方的原因已經(jīng)為公眾所知的';

　　2、由于法律的適用、法院或其他國家權力機關的要求而披露的信息。

　　四、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起立即生效!

　　甲方代表人簽字：乙方代表人簽字：

　　蓋章：蓋章：

　　_____年__月__日_____年__月__日保密協(xié)議書租房協(xié)議書范本瀝青船入股協(xié)議書

保密合同范本10

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規(guī)定，就企業(yè)技術秘密，公司及客戶財產(chǎn)保護達成如下協(xié)議：

　　一、保密范圍

　　甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密;

　　甲方的經(jīng)營方法、狀況及經(jīng)營實力;

　　甲方機構的設置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料;

　　甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟件;

　　甲方客戶的資料及財產(chǎn);

　　以及其他具有需要保密性質的.資料文件;

　　二、權利和義務

　　1、乙方未經(jīng)批準，不準復印、摘抄、隨意和惡意拿走甲方秘密文件等;

　　2、乙方未經(jīng)批準，不得向他人泄露甲方秘密、信息;

　　3、乙方應妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產(chǎn)，如有遺失應立即報告并采取補救措施挽回損失;

　　4、對乙方已制作過的具有乙方機密信息的廣宣品，經(jīng)雙方協(xié)商，甲方應及時銷毀;

　　5、甲方有義務對乙方保守秘密，舉報泄密或改進保密技術、措施。

　　三、違約責任

　　1、乙方違反此協(xié)議，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消或收回有關待遇;

　　2、乙方違反此協(xié)議，造成一定經(jīng)濟損失，甲方將處以乙方罰款。

　　3、乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟損失的，應賠償甲方全部損失。

　　以上違約責任的執(zhí)行，超過法律、法規(guī)賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。

　　四、協(xié)議期限

　　1、聘用合同期內(nèi);

　　2、解除聘用合同后的年內(nèi)。

　　甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

　　法定代表人(簽字)：法定代表人(簽字)：

　　年月日

保密合同范本11

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號：

　　甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜，達成以下條款，以共同遵守：

　　第一條秘密信息

　　甲乙雙方確認：“秘密信息”是指甲方及其關聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術信息和財務信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務的銷售網(wǎng)絡、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務情況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容。

　　乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。

　　甲乙雙方同意，上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過錯而進入公眾領域的公開信息。

　　第二條保密責任

　　除履行職務需要之外，未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無權知悉該項秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

　　第三條保密期限

　　雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關系終止或解除后年內(nèi)有效。

　　在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關聯(lián)公司離職，仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務;乙方認可，甲方及甲方關聯(lián)公司在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

　　第四條違約責任

　　如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，應賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽損失、直接損失和可得利益的損失，以及調查費用和訴訟費用、律師費用。

　　乙方違約后還應采取各種合理方法挽回泄密造成的'影響，盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài);同時，本協(xié)議繼續(xù)有效。

　　乙方違反本協(xié)議任何條款的行為均視為嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度，無論違約金及損失賠償金給付與否，甲方均有權不經(jīng)預告立即解除與甲方的聘用關系。

　　第五條協(xié)議的生效與效力

　　1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

　　2、雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭議，應通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方有權向人民法院提起訴訟。

　　3、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)：

　　法定代表人：

　　___年___月___日

　　乙方(簽字)：

　　___年___月___日

保密合同范本12

　　甲方：_________乙方：_________

　　鑒于甲乙雙方正在探求建立引進風險投資與境外融資上市財務顧問合作關系，為了積極促進雙方在指定領域的業(yè)務開發(fā)與商務合作，經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方同意向對方披露自身的保密信息，并簽訂如下協(xié)議。

　　保密信息指本協(xié)議的一方依據(jù)下文設定的條件，以書面、口頭或電子文件的形式提供給另一方的任何信息或數(shù)據(jù)，包括但不限于商業(yè)計劃、專有技術、研究成果、客戶信息、財務數(shù)據(jù)以及其它技術和商業(yè)信息。

　　披露此類保密信息的方式，包括但不限于信函、傳真、備忘、紀要、協(xié)議、報告、方案、協(xié)議、電子郵件等，或以口頭方式披露并以書面方式確認為保密信息的任何信息或數(shù)據(jù)。

　　上述保密信息不包括任何已出版的或其它形式處于公有領域的信息，以及在披露時接受方通過其它合法途徑已經(jīng)獲得的信息。

　　接受方同意只在本合作的目的范圍內(nèi)使用對方的保密信息。并

　　采取足夠的措施，保護披露方的保密信息，不將對方的保密信息向任何第三方公開轉讓，也不以其它方式讓無權接觸該信息的單位或個人接觸該信息。

　　如為本合作的目的確實需要向第三方披露對方的保密信息，則必須事先得到對方的書面許可，并與該第三方簽訂保密協(xié)議。

　　應約束其接觸本保密信息的員工遵守保密義務。

　　如果雙方經(jīng)探討后未建立合作關系，則接受方不能使用披露方的保密信息;如合作關系出現(xiàn)終止，則接受方應按照披露方要求將保密信息及其載體返還給披露方。

　　如果接受方根據(jù)法律程序或行政要求必須披露保密信息，則接受方應事先通知披露方，并協(xié)助披露方采取必要的保護措施，防止或限制保密信息的進一步擴散。

　　雙方確認，本協(xié)議任何條款不構成對保密信息的轉讓或許可，接受方也不能在本協(xié)議目的'之外使用本保密信息。

　　本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，對簽字雙方及其關聯(lián)機構及其繼受者均具有約束力。如保密信息因接受方之外的原因而成為公知信息，則本協(xié)議對該部分保密信息自動失效。

　　本協(xié)議包含雙方關于此事項的全部約定。雙方在此之前達成的任何口頭或書面的協(xié)議或約定，如果與本協(xié)議沖突，則以本協(xié)議內(nèi)容為準。本協(xié)議的任何修改須以書面方式做出并經(jīng)雙方簽字才能生效。

　　如果一方違反本協(xié)議，另一方有權要求賠償經(jīng)濟損失，并可采取其它必要的補救措施。

　　與本協(xié)議有關的任何糾紛或爭議應通過友好協(xié)商解決。如不能協(xié)商解決，任何一方可提交仲裁委員會進行仲裁，仲裁決定是終局的，對雙方均有約束力。本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄。

　　本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方：_____________乙方：_____________

　　授權代表：_________授權代表：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

保密合同范本13

　　甲方(聘用方)：____________

　　法定地址：__________________

　　法定代表人：________________

　　乙方(受聘方)：____________

　　身份證號碼：________________

　　鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(jīng)(或將要)知悉甲方的商業(yè)秘密，并獲得增進知識、經(jīng)驗、技能的機會，為明確乙方的保密義務，甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協(xié)議：

　　一、保密的內(nèi)容和范圍

　　甲乙雙方確認，乙方承擔保密義務中的甲方商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容：

　　1.技術信息：技術信息的范圍包括但不僅限于甲方的技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務函電等;

　　2.經(jīng)營信息：經(jīng)營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、、采購資料、定價、不公開的財務資料、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及表率內(nèi)容等;

　　3.甲方依照法律規(guī)定或有關協(xié)議的約定，對外承擔保密義務的事項;

　　4.乙方在從職期間因工作關系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務有關的保密信息。

　　二、保密義務

　　對甲方的商業(yè)秘密，乙方承擔以下義務：

　　1.不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關的甲方商業(yè)秘密;

　　2.不得向任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;

　　3.不得使任何第三人(包括甲方單位內(nèi)部員工)獲得、使用或計劃使用甲方商業(yè)秘密信息，即除了得到甲方單位指示和在業(yè)務需要的程度范圍內(nèi)向應該知道上述內(nèi)容的單位內(nèi)部員工或本單位外業(yè)務單位進行保密內(nèi)容交流外，不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露商業(yè)秘密信息;

　　4.為甲方利益盡職盡責工作，在甲方從業(yè)期間不得組織、計劃組織以及參加任何與公司相競爭的企業(yè)或活動;在勞動合同終止后，不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內(nèi)掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方單位;在勞動合同終止后年內(nèi)，不得組建、參與或就業(yè)于與甲方有競爭關系的公司或單位;

　　5.不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等方式處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助任何第三人使用甲方商業(yè)秘密信息;

　　6.不得為自己利益使用或計劃使用;

　　7.不得復制或公開包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等;

　　8.因工作保管、接觸的有關單位的文件應妥善保存，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用，如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或因自己過失泄露的`，應采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方;

　　9.乙方同意：因職務創(chuàng)造和構思的有關技術秘密或經(jīng)營秘密，將向甲方及時匯報，并以書面形式做出報告，該職務成果歸屬甲方;

　　10.在商業(yè)秘密的個別部分或個別要素已被公知，但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公知知識，以致商業(yè)秘密沒有喪失價值的情況下，乙方應承擔仍屬秘密信息部分的保密義務，不得使用該部分信息或誘導第三人通過收集公開信息以整理出甲方的商業(yè)秘密;

　　11.乙方應當于離職時，或者于甲方提出請求時，返還全部屬于甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的栽體是由乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經(jīng)濟補償。

　　三、保密期限

　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的商業(yè)秘密，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。

　　1.乙方離職后承擔保密義務的期限為下列第_________種(沒有做出選擇的，視為無限期保密)：

　　(1)無限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開;

　　(2)有限期保密，保密期限自離職之日起計算到_________.

　　2.甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務，向其支付保密費。保密費的支付方式為下列第_________種：

　　(1)乙方離職時，一次性支付_________元;

　　(2)乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

　　四、違約責任

　　甲乙雙方商定，如乙方違反上述各項義務而損害甲方利益，按照以下方法承擔違約責任：

　　1.若乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務，應一次性向甲方支付違約金人民幣_________元;

　　2.若因乙方前款的違約行為造成甲方損失的，乙方應承擔賠償責任(如乙方已經(jīng)支付違約金的，應予以扣除)，具體損失賠償標準為：

　　(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經(jīng)濟損失，包括甲方為開發(fā)、培植有關商業(yè)秘密所投入的，因乙方的違約行為導致甲方產(chǎn)品銷售量減少的金額，以及依靠商業(yè)秘密取得的利潤減少金額等;

　　(2)依照(1)款計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤;

　　(3)甲方因調查乙方違約行為而支付的合理費用，由乙方承擔;

　　(4)因乙方違約行為侵犯了甲方商業(yè)秘密權利的，甲方可選擇根據(jù)本協(xié)議第_________款要求乙方承擔違約責任，也可根據(jù)國家法律、法規(guī)要求乙方承擔侵權責任。

　　3.乙方嚴重侵犯甲方的商業(yè)秘密，給甲方造成嚴重損失的，甲方可依據(jù)我國法律的有關規(guī)定，選擇移送機關依法辦理。

　　五、爭議的解決方法

　　因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛，可由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方認可的第三方調解。有一方不愿協(xié)商、調解或協(xié)商、調解不成的，任何一方都有提起訴訟的權利。提起訴訟的法院為：_________法院。

　　六、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意，協(xié)議的部分修改或部分無效并不影響其他部分的效力。

　　七、本協(xié)議一式二份，甲方乙方各執(zhí)一份，協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。

　　甲方(蓋章)：_________________

　　法定代表人(簽字)：___________

　　__________年_______月________日

　　簽訂地點：_____________________

　　乙方(簽字)：_________________

　　__________年_______月________日

　　簽訂地點：_____________________

保密合同范本14

　　甲方：身份證號碼：

　　乙方：

　　本協(xié)議與編號為:的勞動合同(或試用合同)配套。

　　鑒于甲方在乙方任職，并將獲得乙方支付的相應報酬，雙方當事人就甲方在試用及任職期間及離職以后保守乙方技術秘密和其他商業(yè)秘密的有關事項，平等自愿協(xié)商一致，共同訂定下列條款共同遵守：

　　第一條雙方確認，甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。包括相關的技術秘密和商業(yè)秘密。乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，甲方亦應本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方承諾有保密義務的技術秘密或者其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。

　　第二條除了履行職務的需要之外，甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方知悉乙方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

　　第三條雙方同意，甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的對乙方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的`義務，而無論甲方因何種原因離職。

　　第四條甲方離職后承擔保密義務的期限為一年。

　　第五條甲方在乙方任職期間或離職后一年內(nèi)，非經(jīng)乙方事先同意，不在同一縣級區(qū)域與乙方經(jīng)營或提供同類服務的房地產(chǎn)企業(yè)擔任任何直接競爭性的職務。

　　第六條甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬中，浮動工資部分已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在甲方離職后另外支付保密費。

　　第七條本協(xié)議提及的技術秘密，包括但不限于：計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、策劃方案、市場

　　第八條本協(xié)議提及的商業(yè)秘密，包括但不限于：公司發(fā)展戰(zhàn)略、財務報表資料、項目合同、客戶資料、房源信息、管理及制度文本、人事薪酬制度、銷售策略、行銷計劃等等。

　　第九條甲方不論以何種原因離開本公司，需留下相關一切軟硬件。

　　第十條甲方如違反本協(xié)議任一條款，應當一次性向乙方支付違約金一萬元，違約金不能代替賠償損失。無論違約金給付與否，乙方均有權不經(jīng)預告立即解除與甲方的聘用關系。甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應當全額賠償乙方的損失(可從其勞動報酬中扣除)，乙方可依法追究其經(jīng)濟賠償和相關法律責任。

　　第十一條因本協(xié)議而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。

　　第十二條本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。除非雙方書面同意終止或相關法律法規(guī)規(guī)定終止之外，本合同永久有效。

　　甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日_________年________月_______日

保密合同范本15

　　甲方(用人單位)：___________乙方(員工)：______________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 (以下簡稱《勞動合同法》 )等國家和地方勞動法律法規(guī)，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、合同期限。

　　(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限。

　　1、有固定期限從_____年______月______日起至_______年______月_____日止。

　　2、無固定期限。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點。

　　乙方的工作內(nèi)容(崗位或工種)，甲方有權根據(jù)乙方的能力、工作表現(xiàn)以及公司的經(jīng)營需要調整乙方的工作崗位，實行變崗變薪制度。乙方的工作地點為，公司應工作需要可臨時將乙方派往異地學習或工作。

　　三、工作時間和休息休假。

　　(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間。

　　1、標準工時制，即每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時，每周至少休息一日。

　　2、經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行( )不定時工作制或( )綜合計算工時工作制。

　　(二)甲乙雙方約定，乙方每月原則上加班2天，乙方的加班工資已體現(xiàn)在工資表中。甲方不鼓勵其它加班或超時工作，乙方如需其它特殊加班，應先填寫《加班申請表》，并報主管領導簽字批準。為保證乙方的休息時間，對超過2天以上的加班，應在次月月底前進行調休。

　　(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

　　四、勞動報酬。

　　(一)乙方正常月工作時間的工資標準為1510元/月或8。68元/小時，雙方約定加班費計算基數(shù)為/月或/小時。

　　(二)甲方根據(jù)乙方工作崗位支付的津貼補貼標準詳見工資條。

　　(三)甲方給乙方發(fā)放工資的時間為：每月30日，甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。

　　五、社會保險和福利待遇。

　　(一)甲乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。

　　(二)乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家和省、市有關規(guī)定給予乙方醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

　　(三)乙方患職業(yè)病、因工負傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

　　六、勞動保護、勞動條件的職業(yè)危害防護。

　　甲方按照國家和省、市有關勞動保護規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產(chǎn)中的安全和健康。

　　七、規(guī)章制度。

　　(一)乙方在入職時應詳細閱讀、了解并遵守甲方的入職登記表和《員工手冊》等相關規(guī)章制度和注意事項的規(guī)定，乙方可以通過培訓、公司內(nèi)網(wǎng)、公告欄、員工關系組進一步了解相關規(guī)定。甲方規(guī)章制度包括但不限于《員工手冊》、《崗位說明書》等，其作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

　　(二)乙方保證其向甲方提供所有信息、資料、證書、證明等均屬真實、有效，否則愿意接受甲方依據(jù)法律、法規(guī)及甲方規(guī)章制度相關規(guī)定所作的任何處罰，包括但不僅限于解除勞動合同。

　　(三)乙方向甲方保證，其在簽訂本勞動合同時，不存在與任何第三方的勞動關系或雇傭關系，亦非在與任何第三方約定的競業(yè)限制期內(nèi)，且乙方保證與原用人單位之間不存在任何足以影響本合同生效和履行的未了事項，否則乙方將自行承擔由此引起的一切經(jīng)濟和法律責任。在甲方工作期間，乙方不得在外從事全職或兼職工作，違反上述規(guī)定的，甲方有權解除勞動合同。

　　(四)乙方保證受聘于甲方后，從事甲方交辦的任何工作均不會侵犯此前曾受聘單位的商業(yè)秘密及其他合法權益，否則乙方將自行承擔由此引起的一切經(jīng)濟和法律責任。

　　(五)乙方應自覺遵守國家和省、市計劃生育的有關規(guī)定。

　　八、合同的解除。

　　(一)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

　　1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。

　　2、未及時足額支付勞動報酬的。

　　3、未依法為乙方繳納社會保險費的。

　　4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的。

　　5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動合同無效的。

　　6、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

　　(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以即時解除勞動合同，且不支付乙方經(jīng)濟補償金：

　　1、違反誠信規(guī)則提供虛假個人信息、不符合錄用條件或在試用期間被證明不合格的。

　　2、嚴重違反甲方制定的《員工手冊》、《崗位說明書》等規(guī)章制度的。

　　3、嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的。

　　4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。

　　5、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動合同無效的.。

　　6、違反計劃生育政策或被依法追究刑事責任的。

　　7、乙方違反雙方簽訂的《保密協(xié)議》，向第三方透露甲方機密材料的。

　　九、保密規(guī)則及相關事項。

　　(一)乙方入職時須與甲方簽訂《保密協(xié)議》，乙方與甲方簽訂的《保密協(xié)議》等相關協(xié)議均作為本合同的附件，具有同等法律效力，乙方應當嚴格遵守，保守甲方的秘密。違反保密協(xié)議的，乙方應承擔甲方的經(jīng)濟損失。

　　(二)乙方在訂立勞動合同前或乙方在職期間出現(xiàn)直系親屬從事與甲方業(yè)務相近似或相沖突的工作的，乙方應主動告知甲方，不得隱瞞。若乙方隱瞞真實情況，乙方行為屬違反誠實信用原則，甲方有權依照本合同約定解除與乙方的勞動關系。

　　十、經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費的發(fā)放。

　　解除或者終止本合同，經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費等發(fā)放按《勞動合同法》和國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。

　　十一、合同解除和終止手續(xù)。

　　(一)甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方應在離職前十五日內(nèi)按雙方約定，辦理工作交接等手續(xù)。甲方應依法向乙方出具書面證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。

　　(二)乙方因個人原因不能按正常手續(xù)辦理離職手續(xù)造成甲方損失的，甲方將保留追究乙方法律責任的權利。

　　十二、爭議處理。

　　甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的，應先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;也可以依法申請仲裁、提出訴訟。

　　十三、其它。

　　(一)勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應在3天內(nèi)告知甲方。若乙方上述事項變更未及時通知甲方，則甲方依原通訊方式寄送的法律文書，將視為已經(jīng)送達。

　　(二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權代簽無效。

　　(三)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：(蓋章)__________乙方：(簽名)__________

　　______年_____月_______日_______年______月______日

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